Développeur PHP Symfony

Intégré(e) au pôle études (développeurs et Lead Tech) , vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes fonctionnelles afin de proposer des solutions adaptées aux besoins métiers et aux usages des utilisateurs.

Vous participerez à la conception et à l’évolution de fonctionnalités de l’ERP.

À ce titre, vos principales missions seront de :

• Concevoir, développer et faire évoluer des fonctionnalités en PHP 8 / Symfony, principalement sur la partie back-end.

• Participer à la compréhension et à l’analyse des besoins fonctionnels, en lien avec les Product Owners.

• Contribuer aux échanges techniques et fonctionnels afin de proposer des solutions adaptées aux problématiques métiers.

• Participer aux développements front-end, notamment en HTML, avec une ouverture sur les évolutions autour d’Angular.

• Intervenir sur les bases de données et les requêtes SQL, notamment PostgreSQL.

• Travailler au sein d’une organisation agile rythmée par des sprints et des rituels d’équipe., En cochant cette case, vous reconnaissez avoir pris connaissance et accepter sans réserve les CGU et la politique de gestion des données personnelles.

Conformément au règlement n°2016/679 dit Règlement Général sur la Protection des Données, vous disposez d’un droit d’accès, de modification, de rectification, de suppression des données vous concernant. Pour toute demande, Cliquez ici.

De formation supérieure en informatique ou équivalent, vous disposez d’une expérience en développement PHP et maîtrisez idéalement le framework Symfony.

Vous possédez les compétences suivantes :

• Bonne maîtrise de PHP 8 et du framework Symfony, avec une expertise principalement orientée back-end.

• Connaissances en HTML et capacité à intervenir sur des sujets front-end. Une première exposition à Angular constitue un plus, sans être indispensable.

• Connaissances en bases de données et en SQL. La pratique de PostgreSQL ou d’un autre SGBD relationnel est appréciée.

• Sensibilité aux enjeux fonctionnels et intérêt pour la compréhension des besoins métiers.

• Capacité à travailler en collaboration avec des Product Owners et des équipes pluridisciplinaires.

• Esprit d’équipe, ouverture d’esprit, souplesse et capacité d’adaptation à une organisation agile.

Une expérience dans un environnement ERP ou industriel constitue un atout.

Process de recrutement

• Un premier échange avec notre cabinet, si nous n’avons pas déjà eu l’occasion de nous rencontrer.

• Un entretien avec le responsable du service et/ou les équipes techniques., En cochant cette case, vous reconnaissez avoir pris connaissance et accepter sans réserve les CGU et la politique de gestion des données personnelles.

Conformément au règlement n°2016/679 dit Règlement Général sur la Protection des Données, vous disposez d’un droit d’accès, de modification, de rectification, de suppression des données vous concernant. Pour toute demande, Cliquez ici.

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