Ingénieur Systèmes de Traction Ferroviaire F/H

Descriptif du poste:\n\nRelevez un nouveau défi et mettez à profit votre expertise en ingénierie électrique et électrotechnique dans un domaine de pointe. Vous travaillerez avec une équipe collaborative, passionnée et innovante, et vous jouerez un rôle clé dans la conception et le développement de systèmes de traction ferroviaire, contribuant ainsi à la création de solutions de mobilité durables et performantes.\nAu quotidien, vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes de l’entreprise (experts techniques, ingénieurs RAMS, chefs de projet, équipes de validation), piloterez la conception technique et participerez à des discussions stratégiques avec les clients. Vous serez également impliqué dans la résolution de problèmes techniques, tout en veillant à la capitalisation des retours d’expérience pour améliorer nos solutions de référence.\nVous vous occuperez de définir les architectures et fonctions des systèmes de traction et de piloter leur intégration et validation.\n* \nCollecter les requis externes (clients, normes) et internes (Rolling Stock).\n* \nDéfinir l’architecture et les fonctions des systèmes de traction (incluant potentiellement des systèmes de stockage d’énergie ou des piles à combustible).\n* \nAffecter et optimiser les exigences transversales (CEM, acoustique, fiabilité, sécurité, poids, etc.) en collaboration avec les experts.\n* \nRédiger les spécifications techniques des systèmes.\n* \nPiloter techniquement la conception des systèmes en collaboration avec des experts métiers (puissance, mécanique, thermique, acoustique, safety, contrôle-commande, validation).\n* \nDéfinir la stratégie de validation et participer aux activités de mise au point sur banc ou sur train.\n* \nParticiper aux revues techniques et à la gestion des risques techniques.\n* \nContribuer aux réunions et revues techniques avec nos clients.\n* \nInvestiguer les faits techniques durant les phases de garantie et de croissance de fiabilité, proposer des solutions et piloter leur mise en œuvre.\n* \nAssurer la capitalisation des retours d’expérience pour enrichir les référentiels documentaires.\nNous accordons plus d’importance à la passion et à l’état d’esprit qu’à l’expérience.\n* \nDiplôme d’ingénieur ou master en ingénierie électrique ou électrotechnique.\n* \nExpérience significative (8 ans minimum) dans la conception de systèmes de traction ou de conversion de puissance.\n* \nExpertise en architecture de systèmes électriques pour des applications à fortes puissances.\n* \nConnaissance des cycles de développement industriels (cycle en V, revues qualité, etc.).\n* \nCompréhension des contraintes et normes relatives aux applications ferroviaires ou à forte puissance.\n* \nCompétences en gestion de projet technique.\n* \nMaîtrise de l’anglais, nécessaire pour collaborer avec des clients et collègues à l’international.\n* \nCapacité à comprendre les besoins des clients, à être force de proposition, réactif, autonome, et à travailler en équipe.\n* \nExcellentes aptitudes à convaincre et à communiquer efficacement.\n \n \n \n\nProfil recherché:\n\nCe que vous apprécierez Rejoignez-nous pour une nouvelle expérience de vie - le secteur ferroviaire est un secteur d’avenir, vous pouvez donc vous développer et acquérir de nouvelles compétences et expériences tout au long de votre carrière. Vous pourrez également :\n* \nBénéficier de stabilité, de défis et d’une carrière à long terme sans routine quotidienne.\n* \nTravailler avec des experts passionnés dans un environnement stimulant et inclusif.\n* \nCollaborer avec des équipes transversales et des collègues qualifiés.\n* \nContribuer à des projets innovants qui façonnent l’avenir de la mobilité.\n* \nUtiliser notre environnement de travail flexible et moderne, favorisant la créativité et la collaboration.\n* \nOrienter votre carrière dans la direction de votre choix à travers les fonctions et les

pays. * Bénéficier de notre investissement dans votre développement, par le biais de programmes d’apprentissage primés. * Progresser vers des rôles de leadership technique ou de gestion de projet. * Bénéficier d’un système de rémunération équitable et dynamique qui reconnaît vos performances et votre potentiel, ainsi que d’une couverture sociale complète et compétitive (assurance-vie, assurance-maladie, pension).

nÀ la tête des entreprises qui s’engagent vers un avenir plus vert, Alstom développe et commercialise des solutions de mobilité qui apportent les fondements durables pour l’avenir des transports. Notre portefeuille de produits s’étend des trains à grande vitesse, métros, monorails et tramways jusqu’aux systèmes intégrés, services sur mesure, infrastructures, signalisation et solutions de mobilité numérique. Nous rejoindre, c’est rejoindre une entreprise bienveillante, responsable et innovante o