Développeur(se).NET confirmé(e) Services Financiers Lille H/F

Dans le cadre d’un recrutement en CDI, vous rejoignez les équipes Sopra Steria Services Financiers à Lille et intervenez auprès de clients majeurs du secteur bancaire et financier, sur des projets .NET / Angular à forte valeur métier. Intégré(e) durablement à une équipe projet Agile, vous participez au développement de solutions digitales pérennes, en mode Build & Run, au cœur des systèmes d’information financiers. Vous évoluez dans un environnement technique stimulant, avec un réel accompagnement et des perspectives d’évolution au sein du Groupe. Votre rôle et vos missions : En tant que Développeur(se) .NET / Angular, vous êtes pleinement intégré(e) à l’équipe projet et intervenez sur l’ensemble du cycle de développement : Participation aux ateliers de conception avec les métiers et challenge des solutions Contribution à la validation et à l’estimation des User Stories Développement Back-end .NET (C#) et Front-end Angular Réalisation de l’intégration technique de vos développements Optimisation du code et participation aux code reviews Mise en œuvre des tests et participation aux déploiements Contribution aux cérémonies Agiles (sprint planning, rétrospectives, etc.) Participation à la veille technologique de l’équipe Environnement technologique

Back-end : .NET 6+ / .NET Core, C# Front-end : Angular 12+ API : REST / SOAP Outils : Git, Azure, Kubernetes, Jira Data : Oracle, PL/SQL Cadre : environnement Agile, CI/CD Qualifications Formation ingénieur, Master 2 informatique ou équivalent Minimum 5 ans d’expérience en développement .NET (6+ / Core) et Angular Connaissance des bonnes pratiques de développement (SOLID, design patterns) Expérience des tests unitaires appréciée Capacité d’analyse et de résolution de problématiques techniques Appétence pour les Services Financiers Force de proposition, curiosité et esprit d’équipe Une expérience Cloud (Azure, Kubernetes) est un plus

Un accord télétravail pour télétravailler jusqu’à 2 jours par semaine selon vos missions. Un package avantages intéressants : une mutuelle, un CSE, des titres restaurants, un accord d’intéressement, des primes vacances et cooptation.

En tant qu’organisateur de forums de recrutement, Talents Handicap accompagne de très nombreuses entreprises & organisations en France dans leurs recrutements de collaborateurs en situation de handicap. Participant actuellement à l’un de nos forums. L’entreprise Sopra Steria recherche actuellement des profils : Description de l’entreprise Sopra Steria, acteur majeur de la Tech en Europe, avec collaborateurs dans près de 30 pays, est reconnu pour ses activités de conseil, de services et solutions numériques. Il aide ses clients à mener leur transformation digitale et à obtenir des bénéfices concrets et durables. Le Groupe apporte une réponse globale aux enjeux de compétitivité des grandes entreprises et organisations, en combinant une connaissance approfondie des secteurs d’activité et des technologies à une approche collaborative. Sopra Steria place l’humain au cœur de son action et s’engage auprès de ses clients à tirer le meilleur parti du numérique pour construire un avenir positif. En , le Groupe a réalisé un chiffre d’affaires de 5,6 milliards d’euro The world is how we shape La division « Services Financiers » s’est développée autour des métiers de la banque de détail, de la banque privée et des services financiers spécialisés. Nous participons à la révolution digitale grâce à notre expertise en automatisation des processus, Big Data, IA, Cloud. Nous accompagnons la transformation de nos clients en y associant nos compétences dans les domaines fonctionnels des Crédits, des Risques/Conformité et des Moyens de Paiement., Un accompagnement individualisé avec un mentor que vous choisissez. Des opportunités de carrières multiples : plus de 50 métiers, autant de passerelles à imaginer ensemble. Plusieurs centaines de formations accessibles en toute autonomie depuis l’app mobile avec Sopra Steria Academy. La possibilité de s’engager auprès de notre fondation ou de notre partenaire «Vendredi » L’opportunité de rejoindre le collectif Tech’Me UP (formations, conférences, veille, et bien plus encoreli> Employeur inclusif et engagé, notre société œuvre chaque jour pour lutter contre toute forme de discrimination et favoriser un environnement de travail respectueux. C’est pourquoi, attachés à la mixité et à la diversité, nous encourageons toutes les candidatures et tous les profils., Une offre présentée par Talents Handicap : le forum en ligne au service de l’emploi des personnes en situation de handicap. Avec près de 10 ans d’expérience, des dizaines de forums réalisés, plus d’une centaine d’entreprises partenaires et plus de visiteurs uniques par an, le forum en ligne Talents Handicap s’est installé comme une référence au service de l’emploi des personnes en situation de handicap.