Fachinformatiker/in - Anwendungsentwicklung

Zu den geforderten Aufgaben zählen im Einzelnen:

• Einarbeitung in die Neuanlagen- und Messkonzeptänderungsprozesse in den SAP-Systemen (SAP S/4 und SAP MCM):
• Vertiefung in die Prozesse zur Neuanlage und Änderung von Messkonzepten innerhalb der SAP-Systeme, insbesondere SAP S/4 und SAP MCM
• Verständnis der spezifischen Anforderungen und Abläufe, um eine reibungslose Implementierung und Anpassung zu gewährleisten.

Analyse von Klärfällen / Fehlern in den Neuanlagen- und Messkonzeptänderungsprozessen und Erarbeitung von Lösungsoptionen:

• Untersuchung und Analyse von auftretenden Klärfällen und Fehlern in den genannten Prozessen
• Entwicklung und Präsentation von Lösungsoptionen zur Behebung dieser Probleme

Abstimmung zwischen verschiedenen Abteilungen zur Klärung von Fehlern:

• Enge Zusammenarbeit und Kommunikation mit verschiedenen Abteilungen, um Fehler zu identifizieren und zu klären
• Sicherstellung, dass alle relevanten Informationen ausgetauscht und Missverständnisse vermieden werden.

Bearbeitung von eskalativen Beschwerden (inkl. Abstimmung mit benachbarten Abteilungen):

• Handhabung und Lösung von eskalativen Beschwerden, die über den normalen Support hinausgehen
• Koordination mit benachbarten Abteilungen, um eine umfassende und zufriedenstellende Lösung für den Kunden zu finden.

Mitarbeit / Test im Weiterentwicklungsprojekt:

• Teilnahme an Weiterentwicklungsprojekten, um neue Funktionen und Verbesserungen zu testen
• Sicherstellung, dass alle neuen Entwicklungen den Anforderungen entsprechen und fehlerfrei implementiert werden.

Was wir erwarten:

• Ein Bachelor- oder Masterabschluss oder vergleichbare Ausbildung (Fachinformatiker für Anwendungsentwicklung)
• Erfahrungen in der Energiewirtschaft (optimalerweise in den Netzanschlussprozessen)
• Erfahrungen im SAP ISU bzw. SAP S/4
• Vorteilshaft sind Vorkenntnisse in Gerätewechselprozessen im SAP ISU bzw. SAP S/4

Titel IT - S4/Hana, SAP Cloud4Utilities, BW/4HANA, SAP Analytics Cloud (m/w/d) senior, Cabo Personal steht seit über 29 Jahren für Zuverlässigkeit, Flexibilität und den fairen und freundlichen Umgang mit Arbeitnehmern und Kunden. Wir wissen wovon wir sprechen und was für Sie zählt und wichtig ist. Ein wichtiger Teil unserer Kernkompetenz ist ein positives Dreiecksverhältnis zwischen Kunden, Mitarbeitern und uns. Dabei achten wir immer auf den Menschen, dessen Persönlichkeit und Qualifikation. Eine unbefristete Lizenz zur Arbeitnehmerüberlassung durch die Regionaldirektion NRW ist für uns selbstverständlich.