EDV-Administrator in der Informations- und Kommunikationstechnik

Samtgemeinde Fredenbeck
Fredenbeck, Germany
6 days ago
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Role details

Contract type
Permanent contract
Employment type
Full-time (> 32 hours)
Working hours
Shift work

Tech stack

Backup Devices Systems Integration User Accounts

Job description

  • Einrichtung, Konfiguration, Überwachung und Wartung von Netzwerken und ITInfrastrukturen

  • Administration, Betreuung und technischer Support von Hard- und Software sowie

eingesetzten Anwendungen

  • Verwaltung und Pflege von Benutzerkonten sowie Zugriffs- und Dateiberechtigungen

  • Installation, Konfiguration und Betreuung virtueller Server und zugehöriger Systemumgebungen

  • Analyse und Behebung technischer Störungen sowie Unterstützung der Anwenderinnen und Anwender bei IT-Fragen

  • Planung, Begleitung und Umsetzung von IT-Veränderungen, Systemerweiterungen

und Modernisierungsmaßnahmen

  • Sicherstellung der Datensicherung sowie Mitwirkung bei der Umsetzung von ITSicherheitsmaßnahmen

  • Dokumentation der IT-Systeme, Netzwerke und durchgeführten Maßnahmen

  • Koordination und Zusammenarbeit mit externen IT-Dienstleistern

Requirements

Vorausgesetzt wird eine abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker Systemintegration

(d/m/w) oder eine vergleichbare Qualifikation, mehrjährige Berufserfahrung, Grundkenntnisse im Bereich virtualisierter Serverumgebungen, die Fahrerlaubnis der Klasse B sowie ein

eintragungsfreies Führungszeugnis.

Benefits & conditions

Ihre Bereitschaft zur Arbeit außerhalb der regelmäßigen Arbeitszeiten, z.B. im Schichtdienst,

Rufbereitschaft, Winterdienst, sowie zur dienstlichen Nutzung Ihres privaten Pkw gegen die

im öffentlichen Dienst übliche Entschädigung ist erforderlich.

Die Vergütung erfolgt qualifikationsgerecht bis zur Entgeltgruppe 9b TVöD-VKA. Ein Leistungsentgelt (§ 18 TVöD) und betriebliche Zusatzversorgung (VBL) werden gezahlt. Außerdem bieten wir Ihnen im Rahmen unseres Gesundheitsmanagements eine finanzielle Bezuschussung von gesundheitsfördernden Maßnahmen sowie die Möglichkeit des Dienstradleasings.

Zum Abbau der Unterrepräsentanz im Sinne des Nds. Gleichberechtigungsgesetzes werden

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