(Senior) Manager IT-Strategieberatung - Defence & Security

Aufbau, Pflege und aktive Weiterentwicklung von Kundenbeziehungen in der Rüstungs- und Verteidigungsindustrie Entwicklung und Implementierung von Marktzugangs- und Wachstumsstrategien im Defence-Sektor Verantwortung für komplexe IT-Strategie- und Transformationsprojekte bei sicherheitskritischen Organisationen Beratung zu Themen wie Cloud-Strategien, IT-Security, Cyber Security, IT-Sourcing und Operating Models Steuerung von Projekten auf Senior-Management- und C-Level-Ebene Führung, Coaching und Weiterentwicklung von Beraterteams Mitwirkung bei Angebotsprozessen, Business Development und Thought Leadership im Defence-Kontext

Das bringst du mit

Betriebswirte/Fachwirte/Fachkaufleute (Fachschulniveau)

Gewünschte Fähigkeiten & Kenntnisse

Strategieberatung Managementberatung Cloud CAN Informatik Englisch Sourcing Cyber-Security Personalführung IT-Strategie Security Projekterfahrung IT START Wirtschaftsinformatik Deutsch Reisebereitschaft Verantwortungsvolle Arbeitsweise Flexibilität, Mehrjährige Projekterfahrung in der IT- oder Managementberatung, idealerweise mit Fokus auf Defence / Public Sector / sicherheitskritische Industrien Nachweisbarer Marktzugang und Netzwerk in der Rüstungs- bzw. Verteidigungsindustrie Fundiertes fachliches Know-how in Themen Cloud-Strategie/Governance, IT- & Cyber Security oder IT-Sourcing/Providermanagement Ausgeprägte Beratungskompetenz, strategisches Denkvermögen und unternehmerisches Handeln Erfahrung in der Führung von Teams und Projekten Erfolgreich abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-) Informatik oder eines vergleichbaren Studiengangs Ausgeprägte Analyse- und Problemlösungskompetenz Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Reisebereitschaft

Entwicklungsmöglichkeiten Mobiles Arbeiten Weiterbildungsmaßnahmen Homeoffice Sabbatical Firmenevents Coaching, Offene Unternehmenskultur, flache Hierarchien und Zusammenarbeit auf Augenhöhe Mobiles Arbeiten - zeitweise auch aus dem EU-Ausland sowie Sabbatical-Möglichkeiten Flexible Zeiteinteilung und eine 4,5 Tage-Woche für die perfekte Work-Life-Balance Beste (Homeoffice) Ausstattung Permanente Aus- und Weiterbildung sowie 360’ Feedback-Kultur Mentor:innenprogramm für einen perfekten Start und Unterstützung bei der persönlichen Entwicklung Regelmäßige Workshops, After Works und Firmenevents mit allen Kolleg:innen

Das erwartet dich