Wir suchen einen IT-Teamleiter

Du führst und entwickelst unser technisches Team weiter Überwachung des Tagesgeschäfts und Sicherstellung technischer Exzellenz

Du unterstützt unsere Techniker bei komplexen Störungen und technischen Herausforderungen

Du bist Sparringspartner für den Vertrieb und unterstützt mit deinem technischen Wissen bei Kundenanfragen und Angeboten

Du sorgst für Qualität, Struktur und Zuverlässigkeit in unseren IT-Prozessen

Du verantwortest IT-Sicherheit und Datenschutz in enger Abstimmung mit der Geschäftsführung

Du entwickelst unsere Prozesslandschaft weiter und optimierst Abläufe

Du bist Ansprechpartner für die Geschäftsführung in allen technischen Themen

Du dokumentierst sauber und nachvollziehbar

Fachliche Voraussetzungen

Hochschultätigkeiten

Gewünschte Fähigkeiten & Kenntnisse

IT-Sicherheit IT Cloud Windows IT-Bereich Active Directory Kommunikation Support Systemintegration Virtualisierung Datenschutz Deutsch Verantwortungsvolle Arbeitsweise Zuverlässigkeit Einfühlungsvermögen, Mehrjährige Erfahrung im Systemhausumfeld als Techniker oder in einer leitenden Funktion

Abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich, zum Beispiel als Fachinformatiker für Systemintegration, oder eine vergleichbare Qualifikation

Breites und tiefes IT-Wissen: Windows-Systeme, Microsoft 365, Active Directory, Netzwerke, Virtualisierung, Cloud-Lösungen Führungsstärke gepaart mit Einfühlungsvermögen im Umgang mit Technikern und Kunden

Strukturierte, durchsetzungsstarke und belastbare Arbeitsweise

Freude daran, Wissen weiterzugeben und ein Team fachlich voranzubringen

Technisches Verständnis für IT-Prozesse, Servicequalität und Kundenzufriedenheit

Sehr gute Deutschkenntnisse für die Kommunikation mit Kunden, Kollegen und Geschäftsführung

Persönliche Anforderungen

Du übernimmst Verantwortung und Entscheidungen triffst, statt abzuwarten

Du willst mit klarer Kommunikation und strukturiertem Vorgehen ein Team führen

Du liebst es, dein Wissen zu teilen und andere fachlich besser zu machen

Du bleibst auch in stressigen Situationen ruhig und behältst den Überblick

Komplexe IT-Infrastrukturen mit klaren Verantwortungsbereichen. Vertiefung deiner Fachkompetenz statt oberflächlicher Generalismus.

Namhafte Kunden

Etablierte Unternehmen aus Banken, Immobilien und weiteren Branchen garantieren Projektstabilität.

Eigenverantwortliches Arbeiten

Autonome Aufgabengestaltung mit technischen Entscheidungsfreiräumen. 4-Tage-Woche nach Absprache möglich.

Strukturierte Entwicklungsgespräche

Definierte Karrierepfade mit Fokus auf fachliche Spezialisierung und Zertifizierungen.

Familienfreundliche Organisation

Flexible Arbeitszeiten, Kinderbetreuungszuschuss, planbare Projekte.

Konzentrierte Arbeitsatmosphäre

Ruhige Büroumgebung für fokussiertes, systematisches Arbeiten ohne unnötige Ablenkungen.

Langfristige Projekte & Kunden

Langfristige Projekte und Kundenbeziehungen ermöglichen nachhaltige technische Arbeit.

Dein Aufgabenbereich

Dann könnte QITEC genau der richtige Ort für dich sein. Seit 2005 betreut QITEC kleine und mittelständische Unternehmen als externe IT-Abteilung mit zuverlässigem IT-Support, passgenauen IT-Services und nachhaltigen Lösungen. Für unseren Standort in Leipzig suchen wir dich als IT-Teamleiter (m/w/x).

Bei uns übernimmst du eigenverantwortlich die Organisation und Führung unserer technischen Abteilung. Mit strukturiertem Vorgehen und klarer Kommunikation sorgst du für Qualität und Verlässlichkeit. Du unterstützt unsere Techniker im Tagesgeschäft, hilfst bei kniffligen Problemen, bringst dein tiefes und breites IT-Wissen ein und sorgst dafür, dass Qualität und Serviceversprechen bei jedem Kunden eingehalten werden.

Karriere bei QITEC

Deine Vorteile bei QITEC

Transparente Vergütungsstruktur

Leistungsorientierte Vergütung: Bonus, Kinderbetreuungszuschuss, betriebliche Altersvorsorge, Dienstwagen.