IT Systeembeheerder

Deze zeer leuke werkgever is op zoek naar een systeembeheerder die zin heeft om écht impact te maken binnen zijn organisatie met maatschappelijke betekenis. Jij zorgt ervoor dat de IT-omgeving veilig, stabiel en toekomstbestendig blijft, terwijl je dagelijks werkt aan verbeteringen en slimme oplossingen die direct zichtbaar resultaat opleveren. Dit is de plek waar jij elke dag met energie binnenkomt en met trots weer naar huis gaat!

• Je beheert en optimaliseert systemen en lost technische vraagstukken op;
• Je waarborgt de beveiliging van IT-systemen en data.
• Je werkt mee aan IT-projecten die de organisatie verder professionaliseren;
• Je kan moeiteloos schakelen tussen klantomgevingen;
• Je legt processen vast in duidelijke handleidingen en documentatie.

Gebruikte tools & technieken

Opleidingsmogelijkheden

Deze werkgever vindt het belangrijk dat jij jezelf kunt blijven ontwikkelen en geeft je daar alle ruimte voor. Zo biedt de organisatie diverse cursussen en certificeringen aan waarmee jij jouw kennis verder kunt verdiepen.

• Je beschikt over een HBO werk- en denkniveau;
• Je hebt minimaal 3 jaar ervaring als Systeembeheerder;
• Je bent bekend met de benoemde technieken of bent het bereid te lerem.
• Je bent communicatief sterk en past goed in een team.

• Marktconform salaris tot € 4.500,- o.b.v. 40 uur;
• 25 vakantiedagen + 8% vakantiegeld;
• Goede pensioensregeling;
• Reiskostenvergoeding;
• Ruimte voor zelfontwikkeling;
• Laptop & telefoon van de zaak;
• Flexibele werktijden;
• De leukste vrijdagmiddagborrels.

Bij deze leuke werkgever stap je binnen bij een snelgroeiende organisatie die bezig is uit te groeien tot een grote speler binnen de sector en die bovendien écht iets betekent voor de maatschappij. Er wordt gewerkt met korte lijnen, een informele sfeer en een mentaliteit van samen vooruit. Je bent hier geen nummer, maar een waardevolle kracht die écht wordt gezien en gewaardeerd. Dit is de plek waar jouw inzet direct bijdraagt aan de groei, het succes én de maatschappelijke impact van de organisatie.