Senior IT Engineer

Een rol waarin je direct bijdraagt aan de veiligheid van Nederland en werkt met de nieuwste technologie: dat is wat je krijgt als Senior Engineer IT-beheer binnen een nieuwprogramma bij het Commando Lucht- en Ruimtestrijdkrachten (CLRS). Je komt te werken bij een organisatie die bedrijfskritische oplossingen ontwikkelt waarmee datagedreven besluitvorming wordt ondersteund. Je stapt in een omgeving waar innovatie, cyberveiligheid en operationele slagkracht samenkomen, en waar jouw werk het verschil maakt voor commandanten.

Je maakt deel uit van een team dat geavanceerde ICT-diensten levert, robuuste technische infrastructuur voor commandovoering waarborgt, en systeembeheer en incidentoplossing coordineert.

Dit ga je doen Als Senior IT Engineer coordineer je de inhoudelijke technische expertise binnen opdrachten en projecten, bijvoorbeeld tijdens de voorbereiding van missies en oefeningen. Je bent het eerste aanspreekpunt, je draagt bij aan het technisch ontwerp van IT-systemen en infrastructuren en je werkt analyses uit in heldere adviezen en (management)rapportages.

Je bent verantwoordelijk voor:

• het opstellen van technische acceptatiecriteria, testen en scenario’s, en het coordineren van de systeemconfiguratie
• het samenstellen van hardware- en softwarereleasepakketten en het opmaken of aanpassen van het Certificate Practice Statement (CPS) het coordineren van onderhoud volgens het Integrated Lifecycle Support-plan en het doen van verbetervoorstellen op basis van de technische levensduur
• het onderzoeken van gegevens en trends om oorzaken van incidenten vast te stellen en de afhandeling te standaardiseren via protocollen en werkinstructies

• het uitgeven, intrekken, monitoren van en rapporteren over digitale certificaten het aansturen en begeleiden van minder ervaren collega’s

• Het zou kunnen dat gesprekken met externe kandidaten later of niet gepland worden aangezien de interne selectieronde eerst gehouden gaat worden. Het kan na de sluitingsdatum daarom dat u wat langer moet wachten op een bericht van ons;
• De selectiegesprekken zullen vooralsnog plaatsvinden 1 a 2 weken na de sluitingsdatum.
• Deze vacature is zowel in- als extern opengesteld.

Je bent een uitstekende organisator die met een sterk analytisch vermogen complexe IT-vraagstukken snel doorgrondt. Met jouw heldere communicatie schakel je soepel tussen techniek en stakeholders, waarbij je vanuit een klantgerichte instelling altijd de beste service levert. Je beschikt over:

• een afgeronde HBO-opleiding bij voorkeur in ICT of vergelijkbaar
• ervaring met het beheren en coordineren van complexe IT-systemen en netwerken
• ervaring met het ontwerpen en implementeren van technische infrastructuren
• ervaring met ITIL en PKI
• leidinggevende ervaring
• goede beheersing van Nederlands en Engels.

Kennis van PRINCE2 en SAFe Agile is een pre. Aanvullende certificeringen op het gebied van bijvoorbeeld Linux, Microsoft, VMware, Cisco en Ansible zijn gewenst.

De geselecteerde kandidaat zal een veiligheidsonderzoek ondergaan. Voor deze functie is een veiligheidsmachtiging op niveau A van toepassing.

Waarom dit jouw volgende stap is Je werkt in een omgeving die je nergens anders vindt: hightech infrastructuur, technisch uitdagend en maatschappelijk relevant. Je levert een essentiele bijdrage aan technologie die er echt toe doet in militaire operaties.

• Een verplicht veiligheidsonderzoek en referentiecheck (op verzoek) maken deel uit van de selectieprocedure;
• Je dient de eed of belofte voor burgermedewerkers van Defensie af te leggen;
• Je hebt een Nederlandse nationaliteit.

Salarisniveau Burgerschaal IBBAD 10 - Burgerschaal IBBAD 10 Salarisomschrijving Maandsalaris 3,674.00 - 5,863.00 Dienstverband Tijdelijke aanstelling met zicht op vaste aanstelling Contractduur 1 jaar Maximaal aantal uren per week 38

Overige arbeidsvoorwaarden Naast het salaris ontvang je een Individueel Keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,33% van je bruto jaarsalaris) en tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in verlof en andersom of besteden aan fiscaal vriendelijke doelen. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer verschillende studiefaciliteiten, bedrijfsfitness, volledige vergoeding van je OV-reiskosten woon-werkverkeer en gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof.

Locatie: Breda Niveau: HBO Bachelor38 uren per week 3.650 5.850 salaris ICT Senior IT Engineer Dit ga je doen Een rol waarin je direct bijdraagt aan de veiligheid van Nederland en werkt met de nieuwste technologie: dat is wat je krijgt als Senior Engineer IT-beheer binnen een nieuwprogramma bij het Commando Lucht- en Ruimtestrijdkrachten (CLRS). Je komt te werken bij een organisatie die bedrijfskritische oplossingen ontwikkelt waarmee datagedreven besluitvorming wordt ondersteund. Je stapt in een omgeving waar innovatie, cyberveiligheid en operationele slagkracht samenkomen, en waar jouw werk het verschil maakt voor commandanten.

Je maakt deel uit van een team dat geavanceerde ICT-diensten levert, robuuste technische infrastructuur voor commandovoering waarborgt, en systeembeheer en incidentoplossing coordineert.

Dit ga je doen Als Senior IT Engineer coordineer je de inhoudelijke technische expertise binnen opdrachten en projecten, bijvoorbeeld tijdens de voorbereiding van missies en oefeningen . click apply for full job details Location Nederland, Overijssel, Netherlands Industry IT Rate 5863.00 Monthly EUR Employment Agency Ministerie van Defensie Contact Ministerie van Defensie Reference JSH5CZ2AB/3117431060 Posted Date 6/3/2026 2:26:55 PM Permalink http://www.careerboard.com/gOjk8

Defensie zet zich in voor de belangen, welvaart en vrijheid van Nederland. We zijn dagelijks actief in binnen- en buitenland. Onze wereldwijde inzet versterkt de internationale samenwerking en zorgt ervoor dat mensen zich in vrijheid kunnen ontplooien. Nu en in de toekomst.

Bij het ministerie van Defensie werken ongeveer 79 duizend mensen direct en indirect aan vrede en veiligheid. Het ministerie bestaat uit het Commando Materieel & IT (COMMIT), de Bestuursstaf (het departement), de Koninklijke Marine, de Koninklijke Landmacht, de Koninklijke Luchtmacht, de Koninklijke Marechaussee, het Defensie Ondersteuningscommando (DOSCO).

Defensie is een van de grootste werkgevers van Nederland en vertoont overeenkomsten met een groot bedrijf. De operationele commando’s (zee-, land- en luchtstrijdkrachten), de Marechaussee, het DOSCO en de COMMIT lijken op werkmaatschappijen.

Je gaat werken in het prachtige Breda, bij de Staf van het Commando Lucht- en Ruimtestrijdkrachten dat het beleid van de Luchtmacht bepaalt en de organisatie aanstuurt. Echter kan je ook incidenteel of op projectbasis tewerkgesteld worden op een van de andere locaties van het CLRS. Staf Commando Lucht- en Ruimtestrijdkrachten bestaat uit 4 directies, het NASOC en 5 stafafdelingen:

• Directie Operationeel Beleid en Plannen (DOBP) is verantwoordelijk voor het vertalen van visie en strategie naar operationeel beleid inclusief uitvoerbare plannen en concepten, passend binnen de gestelde kaders en het beeld van de toekomstige krijgsmacht. Dit met als doel om hoogwaardig, efficient en effectief militair luchtoptreden - nu en in de toekomst - te kunnen garanderen.
• Directie Personeel (DP) zorgt voor de implementatie van effectief HR-beleid, het stellen van kaders en inrichtingsprincipes zodat de personele gereedheid van de organisatie wordt geoptimaliseerd en effectieve ontwikkelingsmogelijkheden worden geborgd.
• Directie Informatie, Materieellogistiek en Bedrijfsvoering (DIMB) ondersteunt de Commands en Staf CLRS bij het realiseren van integrale en informatie-gestuurde bedrijfsvoering en informatie gestuurd optreden.
• Directie Projecten & Innovatie (DP&I) borgt en vergroot het innoverend- en verandervermogen van CLRS en draagt bij aan de realisatie van de strategische doelstellingen van CLRS.
• National Air and Space Operations Centre (NASOC) zorgt voor het plannen,sturen, coordineren en regisseren van CLRS Airpower door het leveren van Air Command & Control en Situational Awareness om zo effectieve en efficiente inzet van CLRS middelen op het operationele niveau te waarborgen.
• Stafafdelingen: Kernstaf, Kabinet, Stafgroep Safety, Stafgroep Juridische Zaken, Afdeling Financien & Control.