Softwareentwicklung

Sie sind Teil eines Entwicklungsteams. Die Arbeit erfolgt in der Regel in Form von Projekten, die hausintern oder in Kooperation mit anderen Ämtern oder Unternehmen realisiert werden. Ihre Rolle als Softwareentwickler:in umfasst dabei Aufgaben im Rahmen des gesamten Lebenszyklus der zu entwickelnden Software-Lösungen.

• Eigenverantwortliches Umsetzen von fachlichen Anforderungen in technische Entwürfe
• Eigenverantwortliches Umsetzen von technischen Entwürfen in Programmcode
• Integrieren von gegebenen Programmteilen zu einem lauffähigen System in einer vorhandenen IT-Landschaft oder Architektur
• Durchführen der Analyse von Programmteilen sowie Recherchieren und Erarbeiten von Lösungen zur Fehlerbehebung und zur Performancesteigerung
• Konzeption und Durchführung von Maßnahmen zur Qualitätssicherung
• Zusammenarbeit mit internen/externen Dienstleistern bei der Bereitstellung und Problemlösung von Anwendungen

• Abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor/ FH) im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik, Data Science oder einem vergleichbaren Studiengang - alternativ eine vergleichbare Qualifikation, die aufgrund gleichwertiger Fähigkeiten und Erfahrungen erworben wurde
• Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Darüber hinaus sollten Sie mitbringen:

• Praktische Erfahrung und Fachkenntnisse in aktuellen Informationstechnologien (u.a. IT-Architekturen, Datenbanken, Data-Warehouses, Schnittstellen-Technologien, IT-Sicherheit)
• Praktische Erfahrung mit SQL zur Datenabfrage, -modellierung und -analyse im Kontext relationaler Datenbanken und Data-Warehouse-Systemen
• Erfahrung mit Datenintegration und ETL-Prozessen (z. B. in ODI, SQL Developer), insbesondere im Umgang mit großen Datenmengen aus statistischen Fachanwendungen
• Praktische Erfahrung in der Softwareentwicklung (z.B. Python, JavaScript, Java)
• Fachkenntnisse bzgl. Testverfahren u.a. auch automatisierte Tests

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Für den IT-Bereich Verfahrensbetreuung suchen wir im Bereich der Softwareentwicklung Verstärkung für unser Team., Wir stehen für Chancengleichheit und gerechte Bezahlung. Wir fördern die berufliche Entwicklung aller Geschlechter im Rahmen des Gleichstellungsgesetzes.

* Gesellschaftlicher Nutzen: Mit Ihrer Arbeit leisten Sie einen wichtigen Beitrag für die Zukunft unserer Gesellschaft, die wir mit Daten und Fakten unterstützen * Tarifvertrag: Attraktive Vergütung nach TV-AVH inkl. jährlicher Sonderzahlung und betrieblicher Altersvorsorge * Flexibilität: Flexible Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeit, Mobiles Arbeiten, 30 Tage Erholungsurlaub * Personalentwicklung: Individuelle und vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten, die von uns aktiv gefördert werden * Mobilität: Kostenloses DeutschlandTicket, Jobrad Fahrradleasing * Mentor:innen Programm: Betreuung durch eine:n Mitarbeiter:in außerhalb Ihres Fachbereichs zum Netzwerken und Unterstützen in den ersten 6 Monaten