Java Health Software Ingenieur (alle Geschlechter)

• Analysieren Sie Anforderungen im Bereich eHealth.
• Entwickeln Sie innovative Anwendungen für die Gesundheitsbranche.
• Beraten Sie Kunden und Kollegen zu eHealth-Themen., * Analyse der Anforderungen der Kunden im Bereich eHealth.
• Erstellung technischer Spezifikationen.
• Entwicklung innovativer Anwendungen basierend auf den aktuellen eHealth- und mHealth-Standards.
• Vertretung von adesso in den Verbänden und Interessengruppen, die mit eHealth verbunden sind.
• Unterstützung bei der Erstellung von Angeboten.
• Umsetzung von Prototypen und Machbarkeitsnachweisen.
• Bereitstellung von Expertise für Kollegen und Beratung der Kunden zu den Themen eHealth / mHealth.

• Abschluss in Informatik und 5-10 Jahre Erfahrung erforderlich.
• Sehr gute Kenntnisse in Java, SOAP und REST.
• Erfahrung mit IHE und HL7 Technologien., * Abschluss in Informatik oder gleichwertige Qualifikation und mindestens 5 bis 10 Jahre Erfahrung in Analyse, Design und Entwicklung.
• Sehr gute Kenntnisse in Java, SOAP, REST; jede andere fortgeschrittene Sprache wäre von Vorteil.
• Erfahrung in modellgetriebenem Entwickeln und Kenntnisse der allgemeinen Java-Frameworks, Java EE und modernen Web-Frameworks.
• Kenntnisse in Apache Camel, Kenntnisse in IPF wären von Vorteil.
• Erfahrung mit IHE und den zugrunde liegenden Technologien HL7 und FHIR.
• Kenntnisse der Normen und Spezifikationen wie Snomed, Loinc und CDA-CH-II.
• Kenntnisse in der Serveradministration in einer Linux-Umgebung.
• Vertraut mit kontinuierlicher Integration und testgetriebenem Entwickeln.
• Verständnis des Schweizer Gesundheitssystems und Kenntnisse der elektronischen Patientenakte DEP.
• Englisch, Französisch oder Deutsch mit Kenntnissen in der anderen Sprache sind von Vorteil.

Wir gehören zu den Referenzunternehmen in der IT-Welt und konzentrieren uns auf die Optimierung der grundlegenden Betriebsprozesse unserer Kunden. Aber wir erreichen unseren Erfolg nur durch eines: die Menschen, die bei adesso arbeiten! Bei uns verbinden die Menschen Ideen und Technologien, und deshalb fördern wir die persönliche Entwicklung unserer Mitarbeiter. Denn wenn sie sich verbessern, verbessern wir uns auch. Wir sind offen für Neues und tauschen uns regelmäßig aus - auch mit externen Experten. Ein außergewöhnliches Schulungsprogramm, intern und extern, zum Beispiel um Softwarearchitekt oder Projektleiter zu werden, ermöglicht es Ihnen, bei adesso transparent und kontinuierlich voranzukommen! Lassen Sie sich von uns überzeugen.