(Senior) Consultant SAP Finance (Mensch*)
Role details
Job location
Tech stack
Job description
-
Unter Anwendung agiler und klassischer Projektmethoden unterstützt du bei der Anforderungsanalyse, Konzeption, Implementierung und Produktivsetzung maßgeschneiderter Finanz- und Controllingprozesse
-
Du bringst innovative Lösungen rund um die Themen Finance mit S/4HANA oder Anbindungsmöglichkeiten für S/4HANA Cloud-Lösungen ein
-
Zudem unterstützt du in SAP-übergreifenden Themen und bist Ansprechpartner als FI/CO Experte für Kunden und Kolleg:innen, * Private Unfallversicherung
-
Auslandskrankenversicherung
-
Betriebliche Altersvorsorge
-
JobRad, JobAuto, oder bei Bedarf eine Bahncard
-
Wir suchen Menschen. Bei uns spielt es keine Rolle, ob du weiblich, männlich oder divers bist, wo du herkommst, welche Hautfarbe du hast, woran du glaubst oder wie alt du bist. Im Fokus steht gegenseitiger Respekt und Wertschätzung sowie Spaß an der Arbeit.
Requirements
- Du bringst mindestens 3 Jahre fundierte Berufserfahrung im Bereich Finance - im Accounting, Controlling oder in der Wirtschaftsprüfung, im SAP-Projektumfeld mit
- Zusätzlich verfügst du über sehr gute Kenntnisse in betriebswirtschaftlichen Prozessen sowie in deren Zusammenhängen und Abhängigkeiten
- Auch Erfahrung in der Anwendung und/oder Konzeption von SAP-Lösungen hast du bereits gesammelt
- Du hast eine schnelle Auffassungsgabe und arbeitetest dich mit viel Enthusiasmus in neue Themenfelder ein
- Deine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Eigeninitiative und Teamfähigkeit zeichnen dich aus
- Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse sowie eine projektbedingte Reisebereitschaft runden den Profil ab
Benefits & conditions
- Starker Zusammenhalt
- Ausgeprägte Hilfsbereitschaft
- Preisgekrönte Feedback-Kultur
- Zusammenarbeit auf Augenhöhe & flache Hierarchien, * Eigene Academy für Trainings und Weiterbildung
- Onboarding- und Mentoringprogramm
- Abwechslungsreiche Aufgaben
- Spannende Projekte bei namhaften Kunden
Dein Leben bleibt in Balance
- Flexibles und mobiles Arbeiten (z. T. auch im europäischen Ausland)
- Vertrauensarbeitszeit und -urlaub
- Selbstbestimmtheit und Verantwortung
- Team- und Unternehmens-Events
- Familienfreundliches Arbeitsumfeld