IT Solution Architect IaaS
Role details
Job location
Tech stack
Job description
- Enge Zusammenarbeit mit Sales- und Technik-Teams bei der Entwicklung individueller Infrastrukturkonzepte
- Analyse von Kundenanforderungen und Ableitung optimaler IaaS-Architekturen
- Technische Beratung von Kundinnen und Kunden - von der ersten Idee bis zur finalen Lösung
- Durchführung technischer Präsentationen, Workshops und Kundentermine auf Augenhöhe
- Aktiver Austausch mit Product Development und Product Management
- Erstellung von Produktpräsentationen sowie Durchführung interner Schulungen und Trainings
Requirements
- Fundierte Kenntnisse in IT-Infrastrukturen (Server, Netzwerk, Virtualisierung, Storage, Cloud)
- Sehr gutes Verständnis von Betriebssystemen und Infrastrukturarchitekturen
- Erfahrung im (Pre-)Sales, Technical Consulting oder System Engineering
- Die Fähigkeit, komplexe technische Inhalte klar und verständlich zu erklären
- Kommunikationsstärke, Präsentationssicherheit und Freude am Kundenkontakt
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Benefits & conditions
- Weiterentwicklung: Zugang zu Trainingsplattformen, Zertifizierungen und individuellen Weiterbildungen
- Flexibilität: Hybrides Arbeiten und echte Work-Life-Balance
- Benefits: Zuschüsse für Mobilität, Fitness, JobRad, Altersvorsorge und Gesundheitsleistungen
- Arbeitsumfeld: Modernes Office mit Snacks, Drinks und Raum für gute Ideen
- Kultur: Vertrauen, Transparenz, Austausch und die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen
Kontakt Alina Albrecht Referenznummer JN-012026-6931566 Telefonnummer +4969507786073
Zusammenfassung
Berufsfeld Sales
Näheres Berufsfeld B2B Sales
Sektor Technology & Telecoms
Ort Frankfurt am Main
Vertragsart Festanstellung
Beratername Alina Albrecht
Beraterkontakt +4969507786073
Referenznummer JN-012026-6931566
Bei der PageGroup akzeptieren wir nicht nur Unterschiede - wir feiern sie.
Wir verpflichten uns, ein von gegenseitigem Respekt geprägtes Umfeld zu schaffen, in dem allen Bewerbenden und Mitarbeitenden gleiche Beschäftigungschancen geboten werden, unabhängig von Hautfarbe, Religion, Schwangerschaft, Herkunft, Alter, körperlicher und geistiger Behinderung, Familienstand, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität sowie anderen gesetzlich geschützten Merkmalen.
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