IT-Spezialist/ Spezialistin Clientmanagement im Zentrum für Medizinische Informatik

Verantwortung für Betrieb, Konfiguration und kontinuierliche Weiterentwicklung der Client- und Endpoint-Management-Systeme im Uniklinikum - in enger Abstimmung mit Herstellern und Dienstleistern.

• Softwarepaketierung & Standards Paketierung, Konfiguration, Test und Inbetriebnahme von Software sowie Entwicklung und Pflege nachhaltiger Paketierungsstandards.

• Test & Qualitätssicherung Aufbau und Betrieb strukturierter Testumgebungen inklusive Entwicklung von Testszenarien für Hard- und Software unter Berücksichtigung von IT-Sicherheit, Datenschutz und Systemstabilität.

• Rollout- & Updateprozesse Konzeption, Planung und Durchführung zentral gesteuerter Rollouts und Updates inklusive Monitoring sowie Etablierung moderner Rolloutstrategien (z. B. Ringe, Wellen).

• Proaktive Clientüberwachung Überwachung der Clientinfrastruktur zur frühzeitigen Erkennung von Störungen und Compliance-Abweichungen in den Bereichen Stabilität, IT-Sicherheit und Datenschutz.

• Innovation & neue Technologien Bewertung, Test und Einführung neuer Client- und Endpoint-Technologien für den Einsatz am Uniklinikum Dresden.

• Zusammenarbeit, Beratung & Projekte Enge Zusammenarbeit mit Datenschutz, IT-Sicherheit und Lizenzmanagement, fachliche Beratung und Schulung von IT-Administratoren, Mitarbeit in Projekten sowie Unterstützung bei Budgetplanung, Investitionen und Dokumentation.

• Abgeschlossenes Hochschulstudium der Informatik, Wirtschaftsinformatik (FH) oder eine vergleichbare Qualifikation mit entsprechenden praktischen Kenntnissen
• Mehrjährige, idealerweise langjährige Erfahrung im Betrieb komplexer IT-Infrastrukturen
• Fundierte Kenntnisse im strukturierten IT-Servicemanagement (z. B. ITIL-orientierte Prozesse)
• Umfassende Erfahrung in der Bewirtschaftung von IT-Infrastruktur, IT-Hardware sowie IT-Software
• Sehr gute Kenntnisse in Script- und Programmiersprachen, insbesondere C#, SQL, Bash und PowerShell

* Vergütung: nach Haustarifvertrag zzgl. Jahressonderzahlung, bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen * Urlaub: 30 Tage Erholungsurlaub * Weiterbildung: Umfangreiche interne und externe Fort- und Weiterbildungsangebote, um Ihre Kompetenzen kontinuierlich zu stärken * Unternehmenskultur: Wir setzen auf Transparenz, Teamgeist und gemeinsame Erfolge. Feiern Sie mit uns bei gemeinsamen Veranstaltungen oder bei sportlichen Events wie der Rewe Teamchallenge * Mobilität: Jobrad und Zuschuss zum Jobticket, um Ihren Arbeitsweg umweltfreundlich und bequem zu gestalten * Gesundheit: Wir fördern Ihr Wohlbefinden mit modernen Sport- und Bewegungsangeboten in unserem Gesundheitszentrum, Programmen zur mentalen Gesundheit und einem umfassenden betrieblichen Gesundheitsmanagement * Einkaufsvorteile: Profitieren Sie von Mitarbeiterrabatten in unserer Klinikapotheke, exklusiven Corporate Benefits und weiteren Shoppingportalen * Work-Life-Balance: Unser Familienbüro unterstützt Sie bei Fragen rund um Kita-Plätze, Ferienprogramme und Pflege von Angehörigen. Zudem bieten wir flexible Arbeitsmodelle