(Junior) Java Backend Developer Plattform-Entwicklung gesucht in Landshut
Role details
Job location
Tech stack
Job description
Bei uns arbeitest du im Herzen unserer Produktentwicklung - dem Plattform-Team. Hier entsteht die technische Basis für unser CRM-System - und du entwickelst die Basis unserer Rapid-Application-Plattform (vergleichbar mit einer Low-Code-Umgebung) weiter. Kein Projektgeschäft, kein Kunden-Customizing, sondern nachhaltige Produktentwicklung mit Verantwortung und Weitblick.
Als Junior oder Mid-Level Entwickler / Entwicklerin mit Backend-Fokus und Java-Skills bringst du dich in unserem agilen, crossfunktionalen Team ein, mit hoher Eigenverantwortung. Dabei wirst du von den erfahreneren Entwicklern im Team unterstützt und angeleitet., Woran du konkret arbeitest
- Im Team entwickelst du robuste, skalierbare und moderne Backend-Komponenten in Java
- Du realisierst die technische Basis unserer Rapid-Application-Plattform
- Du integrierst externe Services wie E-Mail, Exchange, Authentifizierung, etc. und bringst dich bei der Weiterentwicklung unserer serviceorientierten Architektur ein
- Du testest eigenverantwortlich deine Komponenten (automatisierte Unit- & Integrationstests)
- Du arbeitest eng mit anderen Entwicklerteams (Frontend, Cloud, KI) zusammen
- Du bringst dich übergreifend ein - dein Blick über den Tellerrand ist gefragt, nicht bloß Umsetzung nach Ticket
Requirements
- Du hast erste Erfahrungen in der Backend-Entwicklung mit Java sammeln können, beispielsweise ein bis zwei Jahre nach dem Studium oder während deiner Ausbildung als Fachinformatiker / Fachinformatikerin
- (Erste) Erfahrungen mit SQL-Datenbanken (Bspw. MS SQL, MySQL, oder MariaDB) sind ein großes Plus
- Du arbeitest gerne in serviceorientierten Architekturen (SOA)
- Du möchtest gestalten, nicht nur verwalten, bringst dich ein und suchst Lösungen, wo andere Probleme sehen
- Du sprichst fließend Deutsch (mind. C1) - das ist für unsere Teamkommunikation wichtig
- Du bist 2-3 Tage pro Woche im Büro in Geisenhausen - für Austausch, Teamgefühl und echten Dialog
Benefits & conditions
- 2-3 Tage Anwesenheit im Büro erforderlich (das Team arbeitet gerne auch persönlich zusammen), Rest remote möglich
- Deutschkenntnisse mindestens C1
- In Vollzeit oder Teilzeit (ab 20 Std./Woche), * Flexible Arbeitszeitmodelle: Vollzeit heißt bei uns 36- oder 40-Stunden-Woche (4 oder 5 Tage wählbar)
- Mindestens 2 Home-Office
- Unbefristeter Vertrag: Wir setzen auf langfristige Zusammenarbeit
- Strukturiertes Onboarding: Mit persönlichem Buddy & fachlichem Ansprechpartner
- Wirkung statt Hierarchie: Flache Strukturen & offene Du-Kultur
- Arbeitsplatz zum Wohlfühlen: Modernes Büro mit Obstgarten, ergonomische Ausstattung, Getränke for free - Kickertisch und Tischtennisplatte haben wir natürlich auch! ;-)
About the company
Hi,
wir sind ADITO! Wir sind 130 Mitarbeiter die gemeinsam an einer Vision arbeiten: Einer Plattform für alle Herausforderungen von Unternehmen.
Angefangen hat alles mit der Idee von unserem Gründer Heinz, der sich 1988 selbst programmieren beigebracht hat. Daraus entstand ein Customer-Relationship-Management-System (CRM) – auch wenn es damals noch nicht so hieß. Mittlerweile haben sich die Anforderungen von Unternehmen verändert und deshalb auch unsere Plattform. Wir bilden mittlerweile alle Unternehmensprozesse aus den Bereichen Kontaktmanagement, Marketing, Vertrieb, Service, Projektmanagement und Collaboration ab.
Und hier kommst du ins Spiel: Zum einen muss unsere Plattform ständig weiterentwickelt werden, wir sind immer auf der Suche nach neuen Features und Innovationen, die Unternehmen den Arbeitsalltag erleichtern. Zum anderen passen wir unsere Plattform immer exakt auf die Bedürfnisse unserer Kunden an. Dadurch kannst du den gesamten Entwicklungsprozess von den ersten Anforderungen bis zum Go-Live miterleben.
Wenn du bis hier her gelesen hast: Bewirb dich einfach und werde Teil unseres Teams. Wir freuen uns auf dich!