Mitarbeiter*in in der Campus IT - Plattformmanagement

• Ihre Hauptaufgabe liegt im Betrieb und in der Weiterentwicklung der Betriebsplattformen Azure, Kubernetes, Docker, Hyper-V etc..
• Dabei gehören auch Tätigkeiten im Bereich Sicherheit und Compliance als auch im Bereich Support und Beratung zu Ihren Aufgaben.
• Sie ermitteln und implementieren Schnittstellen zwischen den Plattformen und weiteren Systemen und sind für Betrieb und Monitoring als auch für die Dokumentation und die Qualitätssicherung zuständig.
• Durch das Bereitstellen von Daten aus den Betriebsplattformen unterstützen Sie statistische Auswertungen.

• Sie bringen eine abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker*in mit der Fachrichtung Systemintegration oder Anwendungsentwicklung in Kombination mit mehrjähriger, einschlägiger Berufserfahrung mit.
• Sie verfügen über vertiefte Kenntnisse im Bereich Betriebssysteme und Netzwerke, in Microsoft Azure und Kubernetes sowie über gute Kenntnisse bzgl. Docker und Hyper-V.
• Grundlegendes Wissen in IT Sicherheit, Datenschutz und Compliance als auch in Informationssicherheitsstandards setzen wir voraus.
• Selbständiges und problemlösungsorientiertes Arbeiten sowie Kooperations- und Teamfähigkeit zeichnen Sie aus.
• Sie bringen Deutschkenntnisse auf mindestens C1-Niveau (fachkundige Sprachkenntnisse) und Englischkenntnisse auf mindestens B1-Niveau (fortgeschrittene Sprachverwendung) mit.

An der Hochschule Düsseldorf arbeiten wir auf einem modernen und gut erreichbaren Campus im Herzen Düsseldorfs. Wir leisten alle gemeinsam einen sinnstiftenden Beitrag für Bildung, Gesellschaft und die Gestaltung einer lebenswerten Zukunft. Ob in Lehre, Forschung, Technik, Verwaltung, IT oder Bibliothek: Bei uns gestalten Sie aktiv mit, was junge Menschen von morgen bewegt. Entwickeln Sie die Zukunft unserer IT-Landschaft: Eine leistungsfähige, hochmoderne IT-Infrastruktur, flexible Arbeitsmodelle und Raum für eigene Ideen zur persönlichen Entfaltung und Entwicklung schaffen eine Umgebung, die Partizipation, Flexibilität und Work-Life-Balance fördert - damit Ihre Ideen sichtbar wirken.

Die Stelle ist unbefristet mit einer Wochenarbeitszeit von 39,83 Stunden zu besetzen., * Transparente Vergütung: Wir garantieren ein sicheres regelmäßiges Gehalt nach EG 9b TV-L (Stufe 1-6 je nach Berufserfahrung).

• Homeoffice: Bei uns sind 60% mobiles ortsungebundenes Arbeiten (3 Tage pro Woche) je nach Aufgaben und Arbeitsplatz möglich.
• Moderne Arbeitsmittel: Digitale Arbeitsmittel, ein moderner Campus und eine state-of-the-art IT-Infrastruktur dienen als Erfolgsgrundlage.
• Familienorientierung: Eine gesunde Work-Life-Balance dank flexibler Arbeitszeitmodelle und einem starken Bewusstsein für die Vereinbarkeit von Beruf und Familie.
• Fort- und Weiterbildungsprogramm: Wir legen großen Wert auf Ihre berufliche und persönliche Weiterentwicklung mit einer Vielzahl an Möglichkeiten.
• 30+3 Urlaubstage: Weihnachten, Silvester und Rosenmontag sind bei uns zusätzlich arbeitsfrei.
• Jobsicherheit: Profitieren Sie von einem krisensicheren Job im öffentlichen Dienst.
• Gesundheitsmanagement: Wir kümmern uns um Ihre Gesundheit mit einer breiten Auswahl an (Vorsorge-) Untersuchungen, Sportveranstaltungen und Gesundheitstipps.