Account Manager - Cyber Security and Managed Services

• Weiterentwicklung und Ausbau eines eigenen Kundenportfolios
• Aktive Identifikation neuer Geschäftsmöglichkeiten und Bedarfspotenziale
• Aufbau von Beziehungen zu Entscheidern - vom operativen Kontakt bis Management-Ebene
• Erstellung überzeugender Sales-Strategien, Angebote und Präsentationen
• Zusammenarbeit mit internen Experten, um maßgeschneiderte Lösungen zu entwickeln
• Unterstützung bei Go-to-Market-Konzepten und Potenzialanalysen
• Durchführung von Workshops, Austauschformaten und Kundenterminen
• Pipeline-Steuerung und Verantwortung für Forecasts, Deals und Umsatzentwicklung

• Erfahrung im B2B-Sales, Account Management oder Business Development (Branche egal - Tech, SaaS, IT-Security, Beratung, Healthcare, Industrie… wir sind offen für starke Profile.)

• Fähigkeit, komplexe Themen verständlich zu kommunizieren

• Strategisches Denken, Verhandlungsgeschick und Freude am Netzwerken

• Proaktive, ehrgeizige Arbeitsweise mit Ownership-Mentalität

• Teamorientierung und Lust, mit anderen gemeinsam zu gewinnen

• Deutsch fließend; Englisch fließend

• Ein modernes, wertschätzendes Arbeitsumfeld mit echter Gestaltungsfreiheit
• Hybrides Arbeiten & flexible Arbeitszeiten
• Attraktives Vergütungspaket mit Bonusmodell
• Förderung deiner persönlichen Weiterentwicklung - Trainings, Zertifizierungen, Mentoring
• Klare Karrierepfade in einem dynamisch wachsenden Unternehmen
• Benefits wie Mobilitätsangebote, Gesundheitsleistungen, Sonderurlaubstage & mehr
• Eine Kultur, in der Ideen zählen und Vielfalt willkommen ist

Kontakt Antonio Gomes Referenznummer JN-022026-6938245 Telefonnummer +4969507786012

Zusammenfassung

Berufsfeld Sales

Näheres Berufsfeld Account Management

Sektor Business Services

Ort Frankfurt am Main

Vertragsart Festanstellung

Beratername Antonio Gomes

Beraterkontakt +4969507786012

Referenznummer JN-022026-6938245

Bei der PageGroup akzeptieren wir nicht nur Unterschiede - wir feiern sie.

Wir verpflichten uns, ein von gegenseitigem Respekt geprägtes Umfeld zu schaffen, in dem allen Bewerbenden und Mitarbeitenden gleiche Beschäftigungschancen geboten werden, unabhängig von Hautfarbe, Religion, Schwangerschaft, Herkunft, Alter, körperlicher und geistiger Behinderung, Familienstand, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität sowie anderen gesetzlich geschützten Merkmalen.

Bei der PageGroup akzeptieren wir nicht nur Unterschiede - wir feiern sie. Unser Ziel ist es, allen Menschen Chancen zu ermöglichen.