Solution Architekt*in

• Fachliche Führung von 1-2 cross-funktionalen Delivery Teams entlang der Projekt- und firmenweiten Anforderungen, Rahmenbedingungen und Ziele
• Planung, Durchführung und Nachbereitung von technischen Projektworkshops mit Kundinnen, Stakeholderinnen und Entscheider*innen
• Machbarkeitsprüfung, Lösungserstellung, Schätzung und Präsentation von Anpassungen an Projekt- und Plattformarchitekturen im Rahmen verschiedener Vertriebstätigkeiten
• Weiterentwicklung der firmenweiten Plattformarchitektur und des Technologie-Stacks in Zusammenarbeit mit allen Solution Architekt*innen
• Unterstützung und Mitwirkung bei teamübergreifenden Wissenstransfers, Onboarding und innerbetrieblichen Fortbildungen

• Fundierte technische Ausbildung und erste Berufserfahrung in der Konzeptionierung und Abwicklung von komplexen IT-Projekten (als Software Engineer, Solution Manager, Solution Architect und/oder Technical Project Manager)
• Erfahrung im Umgang mit agilen Entwicklungs- und Wissensmanagement-Tools (Jira, Confluence)
• Erste Berührungspunkte mit Microservice- und Cloud-Architekturen, sowie mit aktuellen Cloud-Provider-Lösungen
• Kenntnisse über Spring Ökosystem, OpenAPI Specifications, Kafka, MongoDB, EFK-Stack und Kubernetes von Vorteil
• Lösungsorientierte, eigenständige und kommunikative Persönlichkeit
• Den Wunsch, gemeinsam mit der Wiener Stadtwerke Gruppe, Wien klimafit für die Zukunft zu machen

WienIT ist der digitale Backbone der Wiener Stadtwerke-Gruppe. Ob IT-Pionierarbeit, Personalprozesse oder Print-Jobs: Wir digitalisieren die, die Wien zur l(i)ebenswertesten Stadt der Welt machen. Mit smarten Services halten wir die Dinge im Hintergrund am Laufen - und sind #lowkey da für Wien, #lowkey da für dich., * Gehalt Für diese Position bieten wir ein Mindestgehalt von EUR 3.843,00 brutto pro Monat auf Vollzeit-Basis, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung, sowie die Bereitschaft zur Überzahlung. * Arbeitsumfeld Büros als Raum für Ideen und zur Entfaltung des eigenen Potenzials. * Events und Aktivitäten Social ganz ohne Media - feiern bei vielseitigen Mitarbeiterevents wie Business Run, Sommerfest und Co. * Gesundheit und Vorsorge Happy mind in a happy body! Gesundheit geht vor - jährliche Impfaktionen, Pensionskasse, Betriebsärztin etc. * Jobticket Flexibel und umweltfreundlich unterwegs - das ganze Jahr: Mitarbeiter*innen erhalten volle Refundierung ihrer Wiener Linien Jahreskarte bzw. eine Teilrückerstattung anderer Monats- oder Jahreskarten. * Onboarding und Entwicklung Als Teil der Community findet man hier nach professionellem Onboarding gleich vielfältige Entwicklungsangebote. * Sonstiges Entspannungsmöglichkeiten durch Massageboardwände, Playstation mit Blick durch die VR Brille und vieles mehr. Let's play! * Speisen und Getränke Food for thought: Obst- und Gemüsekörbe, Mittagessen in der Kantine und jederzeit Kaffee und Tee * Vergünstigungen Attraktive Angebote - ob online auf der Mitarbeiterplattform oder in zahlreichen Geschäften in der Umgebung. * Work-Life-Balance