Sachbearbeiter:in Materialwirtschaft SAP

• Überwachung des Transitbestandes der Heimlieferdepots.
• Durchführung von Korrektur- und Retourbuchungen.
• Unterstützung bei Lager- und Fahrzeuginventuren., * Monitoring und Bearbeitung verschiedener Auftragsarten sowie Überwachung des Transitbestandes der Heimlieferdepots
• Durchführung von Korrektur- und Retourbuchungen bei Fehl- und Warenbeständen
• Unterstützung bei Lager- und Fahrzeuginventuren zur Bestandskontrolle
• Pflege und Bewirtschaftung des internen CIBI-Tools
• Sicherstellung einer korrekten Buchung und Nachverfolgung von Warenbewegungen

• Kaufmännische Grundausbildung und gute Sprachkenntnisse.
• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse und Französischkenntnisse.
• Gute MS-Office und SAP-Kenntnisse., * Kaufmännische Grundausbildung
• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse und Französischkenntnisse mind. auf Niveau B2
• Logistikkentnnisse von Vorteil
• Gute MS-Office Kenntnisse, SAP- sowie Mlog-Kennntisse sind von Vorteil

Bei Fust kauft die Schweiz ein! Wir sind stolz darauf, führende Anbieterin in den Bereichen Elektrohaushaltgeräte, Multimedia/Unterhaltungselektronik sowie Küchen- und Badumbau zu sein und mit unserem umfassenden Serviceangebot und unseren einzigartigen Dienstleistungen schaffen wir echten Mehrwert! Werde Teil unseres Teams und hilf uns, weiterhin Kundenerlebnisse zu schaffen! Ein Job bei Fust, und es läuft!, * Anstellungsbedingungen: Flexible Arbeitszeiten, Attraktives Fixgehalt, Pauschale Spesenvergütung, Firmenfahrzeug zur privaten Nutzung * Vergünstigungen: Vergünstigungen in verschiedenen Coop-Formaten, 5-fache Anzahl Coop-Superpunkte, Bis zu 20% Rabatt auf verschiedene Versicherungsleistungen, Günstige Mobile- und Prepaid-Abos bei Coop Mobile, Reka-Card: Vergünstigungen bei Bezug, Personalrabatt auch für Partner:in (im gleichen Haushalt lebend), Rabatt auf das Reiseangebot ITS Coop Travel, CHF 650.- Gutschein für den Kauf eines SBB GA's * Weiterbildung: Interne Weiterbildungen, Unterstützung für externe Aus- und Weiterbildungen, Entwicklungsmöglichkeiten * Kommunikation & Kultur: DU-Kultur in der gesamten Unternehmung, Orientierung an gemeinsamen Werten, interne App für Kommunikation mit den Mitarbeitenden * Versicherungen: Pensionskasse: 2/3 wird von Coop einbezahlt (Basis), Verschiedene Sparpläne bei der Pensionskasse, Grosszügige und überobligatorische Versicherungsleistungen bei Unfall und Krankheit * Ferien: Mindestens 25 Tage Ferien oder gemäss gültigem GAV, Nach Möglichkeit Unterstützung bei unbezahltem Urlaub