Ausbilder für Fachinformatiker
X2E GmbH
Herxheim, Germany
12 days ago
Role details
Contract type
Permanent contract Employment type
Full-time (> 32 hours) Working hours
Shift work Languages
GermanJob location
Herxheim, Germany
Tech stack
Computer Programming
Databases
Microsoft Office
Software Engineering
Systems Integration
Information Technology
Operational Systems
Job description
- Fachgerechte Ausbildung im Berufsbild "Fachinformatiker (m/w/d) für Anwendungsentwicklung" und "Fachinformatiker (m/w/d) für Systemintegration"
- Konzeption und Erstellung von Schulungsunterlagen in Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen, insbesondere Entwicklung und IT-Support
- Betreuung und Weiterentwicklung von Ausbildungsprojekten zur praktischen Anwendung der Lerninhalte
- Vorbereitung der Auszubildenden auf Prüfungen, perspektivisch in Zusammenarbeit mit der Industrie- und Handelskammer (IHK) und Mitarbeit in entsprechenden Gremien
- Unterstützung bei der Einrichtung und Administration von IT-Systemen im Rahmen der Ausbildung
Requirements
- Abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation im IT-Bereich
- Erfahrung in der Betreuung und Ausbildung von Auszubildenden von Vorteil, aber kein Muss
- Begeisterung für die Weitergabe von Wissen und Freude an der Arbeit mit jungen Talenten
- Sehr gute Kenntnisse in IT-Systemen, Netzwerktechnologien, Datenbanken und Programmierung
- Fundierte MS-Office-Kenntnisse sowie idealerweise Erfahrung mit gängigen Entwicklungstools und Betriebssystemen
- Ausgeprägte Kommunikationsstärke, soziale Kompetenz und pädagogisches Geschick
- Sprachkenntnisse mindestens auf dem Niveau C1 in Deutsch
About the company
Die X2E GmbH ist ein führender Anbieter von Datenloggern für die Automobilindustrie. Außerdem unterstützen wir unsere Kunden bei der Systementwicklung mit vielfältigen Engineering-Dienstleistungen. Als Teil der wachstumsstarken X2E Unternehmensgruppe arbeiten wir mit über 200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern an fünf Standorten daran, mit unseren innovativen Produkten und Lösungen Maßstäbe zu setzen., * Erfolgsbeteiligung - In Form von Bonuszahlungen am Jahresende
* Work-Life-Balance - Flexible Arbeitszeiten in Form von Gleitzeit und 30 Urlaubstagen
* Kinderbetreuungszuschuss - Unterstützung in Höhe von bis zu 300 Euro monatlich pro Kind
* Altersvorsorge - Betriebliche Altersvorsorge (Metallrente) mit 100 Prozent Arbeitgeberzuschuss
* Steuerfreie Sachbezüge - Jeden Monat ein 50 Euro Gutschein nach Wahl
* Treueprämien - Für langjährige Betriebszugehörigkeit
* Fort- & Weiterbildung - Fachliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten
* Teamkultur - Gefördert durch regelmäßige Teambuilding- und Firmenevents
* JobRad - Vom Arbeitgeber bezuschusstes Fahrradleasing
* Verpflegung - Essenszuschuss für die firmeninterne Kantine und Obstkorb
* Getränke - Jederzeit freie Auswahl an verschiedenen Kalt- und Heißgetränken