Projektmanager*in im ISMS (Information Security Management System)-Bereich (all genders)

• Leitung und Steuerung von Projekten, insbesondere im Aufbau unseres Information Security Management Systems (ISMS)
• Definition von Projektzielen, -inhalten, Aufgaben sowie Abnahmekriterien gemeinsam mit dem Projektteam
• Enge Zusammenarbeit mit dem Chief Information Security Officer (CISO) und dem ISMS-Team zur Aufnahme von Anforderungen und Ableitung notwendiger Projekte
• Erstellung aller relevanten Projektunterlagen (z. B. Organigramm, Projektumfeldanalyse, Zeit- und Ressourcenplanung, Risikomanagement)
• Projektkoordination interner sowie externer Dienstleisterinnen und relevanter Stakeholderinnen
• Sicherstellung der Abstimmung und Einhaltung von Mitwirkungspflichten durch Kundinnen, Lieferantinnen und weitere Projektbeteiligte
• Zielgerichtete, transparente und aktuelle Kommunikation sowie Reporting an definierte Stakeholder*innen und Projektumwelten
• Organisation und Moderation von Projekt- und Abstimmungsmeetings samt Ergebnisdokumentation
• Pflege der Projektinformationen in den vorgesehenen Systemen und Tools sowie Erstellung ergänzender Dokumentationen bei Bedarf

• Mehrjährige Erfahrung im IT-Projektmanagement im Konzernumfeld, idealerweise mit Schwerpunkt auf ISMS-Information Security Management Systeme
• Fundierte Kenntnisse im Aufbau und in der Umsetzung von ISMS sowie der relevanten Standards und Vorgaben (z. B. ISO 27001, NIS2)
• Fähigkeit, die Projektziele als IT-Generalist mit unterschiedlichen Mitarbeiterinnen und externen Partnerinnen effektiv zu koordinieren
• Nachweisbare Praxis in der Umsetzung mittelgroßer bis großer IT-Projekte - bevorzugt im Bereich ISMS
• Idealerweise Zertifizierungen im klassischen Projektmanagement (z. B. PMA, PMI) und/oder im agilen Umfeld (z. B. SCRUM, SAFe)
• Ausgeprägte Kommunikationsstärke in Gesprächen wie auch in Präsentationen auf allen Konzernebenen
• Erfahrungen in Risiko- und Changemanagement innerhalb von Projekten.
• Sehr gute Anwenderkenntnisse im Microsoft-Office-Umfeld sowie im Einsatz von Projektmanagement-Tools
• Hohe soziale Kompetenz: Einfühlungsvermögen, Teamfähigkeit und ein offener Umgang mit unterschiedlichen Zielgruppen
• Technisches Verständnis sowie die Fähigkeit, komplexe Inhalte zu strukturieren und verständlich aufzubereiten
• Neugierde, Lösungsorientierung und Freude an der Arbeit in einem dynamischen, sich stetig weiterentwickelnden Umfeld

• Eine sinnstiftende Tätigkeit mit viel Gestaltungsspielraum in einem engagierten Team
• Die Möglichkeit, aktiv zur digitalen Weiterentwicklung des Unternehmens beizutragen
• Ein offenes Arbeitsumfeld mit Raum für neue Ideen
• Home-Office-Möglichkeit
• Sehr gute öffentliche Erreichbarkeit (zentrale Lage) und moderne Büroräumlichkeiten
• Keine Reisetätigkeiten
• Konzernweite Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Zahlreiche Benefits (Mitarbeiter*innen-Rabatte, Aktionen, Team-Events, …)

Das KV-Mindestgehalt richtet sich nach dem Kollektivvertrag für Angestellte von Unternehmen im Bereich Dienstleistungen in der automatisierten Datenverarbeitung und Informationstechnik und beginnt mit Stufe ST1 bei EUR 3.175,00 brutto/monatlich. Abhängig von Qualifikation, Erfahrung und Einsatz wird eine andere Einstufung bzw. Überzahlung vorgenommen.

P3 is an independent and international consulting company,
that offers consulting and engineering services, as well as software development for numerous customers. Since its founding in 1996 in Aachen, Germany, P3 always found new branches and has over 1000 employees in 17 locations.