Tech stack
Information Systems
Linux
Distributed Systems
Monitoring of Systems
Software Engineering
Subsystems
Information Technology
Job description
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Integration von Fahrgastinformations-, Kommunikations- und Überwachungssystemen in die Fahrzeugumgebung unter Berücksichtigung geltender Gesetze, Normen und Vorschriften
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Erstellung von Anforderungsspezifikationen für die Systeme der Fahrgastinformation
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Vorgaben zur mechanischen und elektrischen Integration der Systemkomponenten erstellen
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Bewertung und Bearbeitung von Änderungsanträgen
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Durchführung von Sicherheitsanalysen und Gefahrenbewertungen von Sub- und Gesamtsystemen
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Projektierung von Fahrzeug-Subsystemen für die Angebotserstellung
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Systemreife der Fahrgastinformationssysteme durch ausführliche Labortests sicherstellen
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Begleitung der Inbetriebsetzung auf den Fahrzeugen zu den Fahrgastinformationssystemen
Requirements
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Abgeschlossenes Studium in Elektrotechnik, Informatik, Schienenfahrzeugtechnik oder vergleichbar
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Berufserfahrung in vergleichbarer Position wünschenswert
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Grundkenntnisse zu Verteilte Systeme / Embedded Systems, robuste Netzwerke, "IoT"
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Grundlagen zur SW-Entwicklung
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Grundkenntnisse zu Linux
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Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mind. C1)
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Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
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Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, Einsatzbereitschaft, Organisationsfähigkeit sowie Kommunikationsstärke
Benefits & conditions
- Ein kollegiales Arbeitsumfeld und die Zusammenarbeit in qualifizierten und motivierten Teams
- Einen Handlungs- und Entwicklungsspielraum, in welchen Sie Ihre Expertise einbringen, um gemeinsam erfolgreich Ziele zu erreichen
- Eine wertschätzende und fördernde Kultur
- Tätigkeit für ein führendes Unternehmen, welches die Zukunft der globalen Mobilität täglich prägt, Bei Stadler profitieren Sie von einer Vielfalt an Benefits, wie zum Beispiel
- Leistungsgerechte und tarifgebundende Vergütung und Sozialleistungen
- Flexible Arbeitszeiten
- Moderne Arbeitsumgebung
- Zuschuss zum Jobticket
- Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
- Bike-Leasing
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Unterstützung von Weiterbildungsmöglichkeiten
- Mitarbeitendenrabatte
- Möglichkeit zur Teilnahme an sportlichen Aktivitäten
- Betriebliche Altersversorge
- Regelmäßige Mitarbeitendenevents
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