Security Specialist Trust Management
Zürcher Kantonalbank
Zürich, Switzerland
2 days ago
Role details
Contract type
Permanent contract Employment type
Part-time (≤ 32 hours) Working hours
Regular working hours Languages
English, German Experience level
SeniorJob location
Remote
Zürich, Switzerland
Tech stack
DevOps
Public Key Infrastructure
Information Technology
Job description
- Entwickeln weiterführender Richtlinien und Konzepte im Bereich des digitalen Trust Managements sowie wirksames Überwachen deren Umsetzung
- Erstellen fachlicher Konzepte und Lösungen im Bereich der Trust Services (z. B. HSM, PKI, Credentials, Secrets), sowie eigenverantwortliches Begleiten interner und externer Audits
- Aktives Mitarbeiten sowie fachliches Führen in Projekten zur Weiterentwicklung der Trust Services
- Unterstützen und Beraten bei der Integration von Systemen in entsprechende Trust Services
- Abstimmen von Richtlinien und Vorhaben mit relevanten Stakeholdern, einschliesslich der Systemverantwortlichen und DevOps Engineers der Trust Services
Requirements
- Abgeschlossene höhere Ausbildung in Informatik (FH, ETH, Uni) oder eine gleichwertige Weiterbildung
- Mehrjährige Berufserfahrung sowie fundierte Kenntnisse im Bereich Trust Services, insbesondere in den Bereichen Key- und Certificate-Management oder Secret- und Credential-Management, idealerweise in einem regulierten Umfeld
- Umfassendes Verständnis von Vertrauensinfrastrukturen und Kryptografie sowie praktische Erfahrung in der Entwicklung und Umsetzung von entsprechenden Sicherheitskonzepten
- Strukturierte Arbeitsweise, analytisches Denkvermögen sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten
- Sehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch (mindestens C1)
Benefits & conditions
- Fachlich- oder persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten und einen Aufgabenbereich, der dir die Chance gibt, eigenverantwortlich deine Themen weiterzubringen
- Möglichkeiten Teilzeit zu arbeiten, Unterstützung bei Weiterbildungen, mobiles und flexibles Arbeiten sowie unbezahltem Urlaub
- Attraktive Zusatzleistungen und Vorsorgeleistungen weit über dem gesetzlichen Minimum
- Ein attraktives Gesamtpaket u.a. mit interessanten Nebenleistungen und Mitarbeitervergünstigungen (Sport, Freizeit, Kinderbetreuung, Krankenkasse)
- Zugang zu internen und externen Netzwerken und Mentoring-Programmen (z.B. unsere Talent Community, Queers & Peers, Fondsfrauen-Mitgliedschaft, Netzwerk "Mensch" und andere)
- Deine Kolleg:innen und Stakeholder sitzen alle im selben Haus, im Home Office oder im Haus über die Strasse - ohne Zeitunterschied
