Functioneel beheerder
Role details
Job location
Tech stack
Job description
Bij de afdeling IV Operatie houden we alle ICT-systemen draaiende voor vier gemeenten: Leiden, Leiderdorp, Oegstgeest en Zoeterwoude. Jij pakt een bijzondere klus op: je neemt applicaties in beheer die tot nu toe "zweven", zonder eigenaar, zonder structuur. Denk aan Multipress (printerbeheer), Validsign (digitaal ondertekenen) en Debble Workplace (intranet in Microsoft 365). Je werkt nauw samen met een directe collega: jij bent zijn achtervang, hij de jouwe. Samen bepalen jullie hoe deze tools er over twee jaar uitzien.
Je richt het beheer in volgens BISL en de best practices van de gemeente Leiden. Dat betekent: gebruikers begeleiden, nieuwe versies zorgvuldig in productie brengen en zorgen dat iedereen weet hoe de applicaties werken. Je bent daarbij geen eenzame troubleshooter, maar een stevige schakel: tussen gebruikers, leveranciers, applicatiebeheerders en het ICT-team.
Daarbij bouw je een netwerk van key-users op die als eerste aanspreekpunt dienen in hun eigen team. Zo zorg je dat kennis niet bij jou blijft hangen, maar echt landt in de organisatie.
Requirements
- Een afgeronde IT-gerelateerde hbo-opleiding, of mbo-niveau 4 met enkele jaren werkervaring
- Goede beheersing van het Nederlands in woord en geschrift
- De bereidheid om 3 dagen per week op kantoor te werken
- Een proactieve en leergierige werkhouding
- Ervaring met Validsign, Multipress of Debble is een pre
Hier kom je te werken Je komt terecht in een team van 15 collega's binnen Functioneel Beheer Bedrijfsvoering, onderdeel van de afdeling IV-Operatie. Samen werken jullie voor vier gemeenten: Leiden, Leiderdorp, Oegstgeest en Zoeterwoude. Het is een team waar mensen elkaar echt helpen, waar humor een plek heeft en waar je gewoon jezelf kunt zijn. Korte lijnen, geen gedoe, gewoon goed werk doen samen.
Benefits & conditions
- Afhankelijk van jouw kennis en ervaring een salaris van maximaal € 5.033,00 bruto per maand (schaal 9) bij een 36-urige werkweek, plus 17,05% Individueel Keuze Budget.
- Een jaarcontract voor 32-36 uur per week met uitzicht op een vast contract. Ben je bij gemeente Leiden vast in dienst, dan behoud je je arbeidsrecht.
- Een collegiale werkomgeving met korte lijnen, waarbij je niet alleen waardering krijgt voor je werk, maar ook direct bijdraagt aan een betere leefomgeving voor onze inwoners.
- Hybride werkomgeving met faciliteiten (laptop, telefoon) en een budget om je thuiswerkplek in te richten.
- Pensioenregeling via ABP en tegemoetkoming zorgverzekering.
- Thuiswerkvergoeding van € 3,25 netto per dag.
- Tegemoetkoming in je reiskosten of NS-Business Card.
- Uitgebreide opleidings- en trainingsmogelijkheden om te blijven groeien in je vak.
- Gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof bovenop de wettelijke regeling.
- Vitaliteitsmogelijkheden zoals stoelmassage, bootcamp en lunchwandelingen.
Meer weten? Bekijk het overzicht van alle arbeidsvoorwaarden.
Dit neem je mee Jij ziet een wirwar van onbeheerde applicaties en denkt: "Dit ga ik aanpakken." Je krijgt energie van structuur aanbrengen, maar verliest gebruikers nooit uit het oog. Je schakelt soepel tussen technisch denken en heldere communicatie: je begrijpt wat er speelt bij ICT én bij de mensen die de tools dagelijks gebruiken. Doorvragen is voor jou een tweede natuur.