IT-Systemadministrator

1st- und 2nd-Level-Support für unsere bundesweit 32 Standorte und zentrale Fachbereiche Sicherstellung eines stabilen IT-Betriebs in unseren Wohnparks, Tagespflegen und im Headquarter Installation, Konfiguration und Administration unserer virtuellen Serverlandschaft sowie Windows-Server-Umgebungen Betreuung und Weiterentwicklung zentraler Systeme Einrichtung und Betreuung von Arbeitsplätzen sowie Begleitung neuer Standorte im IT-Onboarding Enge Zusammenarbeit mit externen IT-Dienstleistern und internen Fachabteilungen Mitwirkung an IT-Projekten und Sicherstellung der Rufbereitschaft im Team Berufsfelder

Abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker für Systemintegration oder eine vergleichbare Qualifikation im IT-Bereich Fundierte Erfahrung in der Administration von Windows-Server-Umgebungen Erfahrung im 1st- und 2nd-Level-Support sowie in der strukturierten Bearbeitung von Supportanfragen Kommunikationsstärke und serviceorientiertes Auftreten im Austausch mit Anwendern Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Mindestens 1 Jahr relevante Erfahrung

Ohne Anschreiben. In nur 2 Minuten. Alle 15 Bilder ansehen Ab sofort gesucht (unbefristet) 38-40 h pro Woche 60.000 € pro Jahr 1 - 3 Tage pro Woche Homeoffice Werde Teil der zentralen IT unserer Unternehmensgruppe und sichere den reibungslosen Betrieb der IT-Infrastruktur an 32 Standorten - remote und bei Bedarf auch vor Ort., Unbefristete Vollzeitstelle mit viel Eigenverantwortung Arbeiten aus dem Homeoffice mit flexiblen Arbeitszeiten 30 Tage Urlaub pro Jahr bei einer 5-Tage-Woche für eine ausgewogene Work-Life-Balance Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten für deine berufliche Weiterentwicklung PflegeButler App (corporate benefits) - unsere Mitarbeiterangebotsplattform mit dauerhaften Nachlässen und spannenden Angeboten Betriebliche Altersvorsorge zur finanziellen Absicherung im Alter Teilnahme an verschiedenen Events, darunter die jährliche Weihnachtsfeier Jobrad-Leasing: Möglichkeit zum Leasing eines hochwertigen E-Bikes für einen aktiven Lebensstil

Betriebliche Altersvorsorge

Flache Hierarchien

Faire Vergütung

Förderung von Mitarbeiterinitiativen

Agiles Arbeiten

Projektverantwortung

5, Unser einzigartiges Konzept bietet eine attraktive Alternative zum klassischen Pflegeheim: Ambulant betreutes Wohnen mit integrierter Tagespflege in gemütlichen Apartments mit Bad und Küche. Wir kombinieren hochwertige, flexible Pflege und Betreuung mit Menschlichkeit, Fürsorge, Lebensqualität und Professionalität.

2007 gegründet 1000-4999 Mitarbeiter Gesundheits- & Sozialwesen Mittelständler