Projektkoordinator IT

Sie verfügen über eine abgeschlossene IT- oder kaufmännische Ausbildung, beispielsweise als Fachinformatiker (m/w/d) oder Kaufmann für IT-Systemmanagement (m/w/d), oder über ein Studium der Wirtschaftsinformatik, Informatik oder Betriebswirtschaftslehre

• Als Projektkoordinator IT (m/w/d) haben Sie idealerweise gute Erfahrung im Projektmanagement oder Datenmanagement
• Sie besitzen sehr gute Kenntnisse in MS Office, insbesondere in Excel und PowerPoint
• Sie denken analytisch und strukturiert, arbeiten sorgfältig und haben eine ausgeprägte Affinität zu Daten und Prozessen
• Sie zeichnen sich durch Kommunikationsstärke, Koordinationsfähigkeit sowie eine eigenständige und zuverlässige Arbeitsweise aus

Der Job

• Sie unterstützen bei der Strukturierung, Terminierung und Fortschrittsverfolgung aller Aktivitäten im Rahmen der Initiative

• Sie unterstützen die Projektleitung bei der Definition und Steuerung von Maßnahmenpaketen

• Sie konsolidieren Informationen aus den Fachbereichen und bereiten diese für das Management auf

• Als Projektkoordinator IT (m/w/d) stellen Sie eine vollständige, strukturierte und revisionssichere Projektdokumentation sicher

• Sie organisieren Projektmeetings, Workshops, Abstimmungsrunden und Reviews

• Sie führen Protokolle, verfolgen offene Punkte und bereiten Entscheidungsvorlagen vor Vorteile

• Tarifliche Bezahlung nach GVP-Tarifvertrag (4.000 € - 7.300 € brutto im Monat je nach Berufserfahrung) sowie Weihnachts- und Urlaubsgeld

• Bezuschussung bei vermögenswirksamen Leistungen

• Auszahlung der geleisteten Überstunden oder Zeitkonto

• Einsatz bei einem renommierten Unternehmen aus der Region

• Abwechslungsreiches Angebot zur Mittags- und Pausenverpflegung in der Kantine

• Keine Pflicht ein Zeitkonto zu verwenden

• Empfehlungsprämie - Mitarbeiter werben Mitarbeiter (bis zu 300 € brutto)

• Persönliche Betreuung und Beratung durch einen festen Office-Events-Ansprechpartner Sonstiges

• Start: ab 01.05.2026, befristet vorerst bis zum 31.12.2026 mit Option auf Verlängerung oder Übernahme

• Vollzeit (38 Stunden/Woche)

• Größtenteils remote (1 Tag in der Woche vor Ort)

• Bei dieser Anstellung handelt es sich um eine Tätigkeit im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung