Senior Professional Identity & Access Management

Rheinmetall
Neuenstadt am Kocher, Germany
23 days ago

Role details

Contract type
Permanent contract
Employment type
Full-time (> 32 hours)
Working hours
Shift work
Languages
English, German
Experience level
Senior

Job location

Neuenstadt am Kocher, Germany

Tech stack

Microsoft Access
Microsoft Active Directory
Computer Literacy
Dynamic Host Configuration Protocol
DNS
Multi-Factor Authentication
Identity and Access Management
Cyberark
Information Technology

Job description

  • Einführung, Betrieb und Weiterentwicklung der Plattform rund um den IAM Technology Stack (Entra, Active Directory, Cyberark, MFA etc.)
  • Solides Fachwissen in der Administration von Windowsbasierten Lösungen inkl. DNS , DHCP und grundlegende Netzwerkkenntnisse
  • Konzeption, Implementierung und Weiterentwicklung von zentralisierten Identity und Access Lösungen
  • Fehleranalyse und Entstörung im Problemfall als 3rd Level Engineer im Bereich IAM
  • Einstellung und Pflege von Betriebskonzepten, sowie Betriebshandbüchern
  • Planung, Koordination und Unterstützung bei der Anbindung von Business Partner Systemen

Requirements

  • Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Ausbildung im IT Bereich
  • Fundierte technische Kenntnisse bei der Implementierung und dem Betrieb von IAM Lösungen (z.B. Entra, Active Directory, Cyberark, MFA etc.)
  • Gutes Fachwissen zur Analyse und Behebung von Problemen rund um den Betrieb von Systemplattformen inkl. sämtlicher Schnittstellen (Netzwerk, Security Hardening & Monitoring, Hardware, Hosting etc.)
  • Berufserfahrung im Bereich IAM sowie aktive Mitarbeit in Projekten zur Einführung und Optimierung der Berechtigungsprozesse von Vorteil
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Begeisterung für die Mitgestaltung im Rahmen einer IT Transformation

Benefits & conditions

An unseren Standorten bieten wir in Ihnen:

  • Mitarbeitererfolgsbeteiligung
  • Attraktive Vergütung
  • Flexible Arbeitszeitmodelle und mobiles Arbeiten
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Fitness- und Gesundheitsangebote
  • Bike Leasing
  • Corporate Benefits Plattform
  • Deutschland-Ticket als Jobticket
  • Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall Academy und über eine E-Learning-Plattform
  • Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool

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