CRM Solution Architekt

• Verantwortung für die Solution Architektur der Microsoft-Dynamics-365-CRM-Landschaft
• Fachliche und technische Weiterentwicklung von Dynamics 365, mit Schwerpunkt Field Service
• Übersetzung von Business-Anforderungen in nachhaltige CRM- und Prozessarchitekturen
• Enge Zusammenarbeit mit Fachbereichen, Projektmanagement/PMO und externen Implementierungspartnern
• Fachliche Steuerung und Bewertung von Integrationen (ERP, Quote-to-Order, DMS, SharePoint)
• Design und Einsatz von Power Platform & Power Automate zur Prozessautomatisierung
• Erkennen von Risiken, Mitwirkung bei Eskalationen sowie aktives Stakeholder-Management
• Sicherstellung eines stabilen Betriebs und kontinuierlicher Optimierung der CRM-Lösung, 1. Analyse der Qualifikationen

2. Kennenlernen

3. Kontakt mit Kunden oder Kundinnen

4. Vertragserstellung mit Hays

5. 1, Nachdem wir Ihre Ziele und Qualifikationen mit den Jobs bei unseren Kunden und Kundinnen abgeglichen haben, kommt es nach Ihrer Zustimmung zu einer Kontaktherstellung. Danach folgt ein persönliches Kennenlernen.

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7. Vertragserstellung mit Hays Nach der Zusage des Kunden oder der Kundin und der Abstimmung letzter relevanter Rahmenbedingungen mit Hays folgt die Einstellung direkt beim Kunden bzw. der Kundin oder bei Hays im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung.

• Erfahrung als CRM Solution Architect mit Microsoft Dynamics 365
• Erfahrung in CRM-Einführungen oder größeren Weiterentwicklungsprojekten
• Sehr gute Kenntnisse der Power Platform, insbesondere Power Automate (Flows)
• Verständnis von ERP-nahen Geschäftsprozessen und Systemintegrationen
• Erfahrung im Industrie- oder Service-Umfeld
• Analytische, strukturierte Arbeitsweise und ausgeprägte Kommunikationsstärke
• Sehr gute Deutschkenntnisse

• Flexible Arbeitszeiten - Early Bird oder Morgenmensch, alles möglich
• Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Essenszuschuss für deine Mittagspause
• Öffi-Zuschuss für nachhaltige Mobilität
• Regelmäßige Events wie Sommerfest, Weihnachtsfeier oder Sportveranstaltungen
• Langfristige Schlüsselrolle mit Gestaltungsspielraum, * Das Mindestgehalt für diese Position beträgt EUR 75.000 brutto pro Jahr. Eine Überzahlung ist abhängig von Berufserfahrung und Qualifikationen möglich

Der Bereich IT ist unsere Kernkompetenz, auf deren Grundlage sich Hays entwickelt hat. Wir sind das größte privatwirtschaftlich organisierte IT-Personaldienstleistungsunternehmen in Deutschland und haben für jede Karrierestufe das passende Angebot - egal ob Sie an Vakanzen in agilen KMUs oder starken DAX-Konzernen interessiert sind. Wir beherrschen die komplette IT-Klaviatur von Support bis zur Softwarearchitektur oder Digitalisierung - dank unseres umfangreichen Portfolios ist für jeden etwas dabei. So konnten wir in den vergangenen Jahrzehnten im Rahmen einer Life-Long-Partnerschaft unzählige Fach- und Führungskräfte aus der IT dabei unterstützen, die Weichen für eine erfolgreiche Karriere zu stellen. Unser Beratungsteam ist spezialisiert und somit in der Lage, auf Ihre Wünsche und Vorstellungen einzugehen und Sie auf Bewerbungsgespräche und Vertragsverhandlungen bestens vorzubereiten. Probieren Sie es aus und erfahren Sie, was der Markt Ihnen zu bieten hat - völlig kostenfrei, diskret und unverbindlich! Wir freuen uns auf Sie.