Agiler Coach / Scrum Master

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Für wen suchen wir: Wir suchen Sie als Berater bzw. Agile Coach (m/w/d) für unseren Kunden in Hamburg. Unser Kunde ist ein Unternehmen, dass die IT- und digitale Aktivitäten eines Energiekonzerns steuert. Im Rahmen dieser Beauftragung wird ein Berater gesucht, der sowohl die Aufgabe des Agile Coach für ein Team oder mehrere Teams übernimmt als auch den Domain Agile Coach bei seinen Aufgaben unterstützt. Das bringen Sie mit: - mehrjährige praktische Erfahrung in einer verantwortungsvollen Rolle als Scrum Master, Agile Coach oder Release Train Engineer, idealerweise im Konzern- oder Großunternehmensumfeld - umfassende Erfahrung in der Begleitung von Teams und in der systematischen Teamentwicklung, einschließlich der Neuaufstellung und Reorganisation von Teams - praktische Erfahrung sowie fundiertes methodisches Wissen in der Begleitung von DevOps-Teams, vorzugsweise ergänzt durch ein gutes technisches Verständnis gängiger DevOps-Praktiken - tiefgehende Kenntnisse agiler Methoden und Frameworks (Scrum, Kanban) sowie umfangreiche Erfahrung in skalierten Organisationsmodellen (z. B. SAFe, Spotify-Modell) - Erfahrung in agilen Transformationsprozessen und in der Organisationsentwicklung, einschließlich des Aufbaus und der Weiterentwicklung einer Produktorganisation - Bereitschaft und Fähigkeit, sowohl auf Team- als auch auf Domain-Ebene zu arbeiten, sowie den Chief Product Owner beim Management des Backlogs, bei der Erstellung von Roadmaps und bei Auswertungen aktiv zu unterstützen Der Job: - Etablierung und kontinuierliche Weiterentwicklung eines Verbesserungsprozesses (KVP) unter Einsatz agiler Methoden und Praktiken, insbesondere Kanban, innerhalb der Teams - Steigerung der Effizienz und Effektivität der Produktteams sowie Unterstützung der Teams bei der Erreichung ihrer Commitments - Einführung, Anwendung und Weiterentwicklung agiler Methoden und Frameworks (Scrum, Kanban, hybride Modelle) sowie skalierter Arbeitsweisen, abgeleitet aus SAFe

1 2 3 4 t1 t2 t3 1 t3 hf t16 t15 1 t26 1 t30 1 t32 1 t40 1 2 t39 2 t40 t37 1 t38 t39 t41 1 24fn 24fn8 4f3n 58fn 4f3n9 6fn t17 t18 t19 t20 t15 t21 t22 t23 t24 t25 t26 t27 t28 t29 t30 t31 t32, Seit über 30 Jahren stehen wir als mittelständischer familiengeführter Personaldienstleister unseren Mitarbeitern und Kunden an 4 Standorten in Deutschland zur Seite. Sie sind auf der Suche nach einem kaufmännischen oder technischem Job im Raum Ludwigsburg, Stuttgart, Heilbronn oder Karlsruhe sowie im Bundesland Bayern? Dann freuen wir uns auf Ihre Kontaktaufnahme. Bei uns können Sie sich freuen auf: - Bis zu 30 Tage Jahresurlaub - Attraktive Bezahlung nach GVP Tarifvertrag (zumeist übertariflich) - Bezuschussung bei den vermögenswirksamen Leistungen - Weihnachts- und Urlaubsgeld nach GVP-Tarifvertrag - Auszahlung der geleisteten Überstunden oder Zeitkonto - Prämie "Mitarbeiter werben Mitarbeiter" von bis zu 300,00 € - Einsatz bei renommierten Kundenunternehmen aus der Region - Gute Erreichbarkeit mit den öffentlichen Verkehrsmitteln - Persönliche Betreuung und Beratung durch unsere Niederlassung - Exklusive Mitarbeiterrabatte bei vielen Händlern (z.B. bei, Aufbau eines klaren Rollenverständnisses sowie Training und gezielte Weiterentwicklung der einzelnen Rollen im BizDevOps-Team (z. B. Product Owner, Developer) - Identifikation der spezifischen Bedürfnisse der von Ihnen betreuten Teams durch den zielgerichteten Einsatz geeigneter Analyse- und Coaching-Methoden - Unterstützung der Teams bei der Beseitigung von Impediments sowie organisatorische Begleitung bei der Umsetzung von Verbesserungsmaßnahmen - Coaching von Teams sowie Product Ownern - Unterstützung des Domain Agile Coaches bei der Analyse bestehender Strukturen (Prozesse, Tools, Meetings, Interaktionen), um die Domain im Einklang mit den strategischen Zielen der Domain Area (z. B. BizDevOps, Testautomatisierung, Servicemanagement) weiterzuentwickeln - Beratung und Unterstützung der Verantwortlichen bei übergreifenden Planungsprozessen, insbesondere im Rahmen der Zyklusplanung Vorteile: - Attraktive tarifliche Bezahlung nach, GVP-Tarifvertrag (5.500 - 8.500 €

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