Referentin/Referent für die Digitalisierung des Integrationsmanagements
Role details
Job location
Tech stack
Job description
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Sie sind für die Umsetzung des Hauptprojektes zur Digitalisierung des Integrationsmanagements gemeinsam mit dem referatsinternen Digitalisierungs-team, dem Hauptauftragnehmer sowie weiteren Unterauftragnehmern verantwortlich.
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Sie übernehmen die externe Kommunikation mit Stakeholdern für die iterative Entwicklung und Pilotierung eines Tools für das Integrations-management sowie im Kontext von Risiko- und Change-Management.
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Sie wirken an der Gremienarbeit innerhalb des Sozialministeriums, auf Landesebene sowie länderübergreifend im Bund-Länder-Kontext mit.
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Sie sind für die fachliche Begleitung von Arbeitspaketen des Hauptprojekts zuständig, insbesondere für
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das Aufsetzen der technischen Rahmenbedingungen,
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die nutzerzentrierte und technische Entwicklung des Produkts sowie
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die Klärung und Definition bezüglich Betrieb, Service, Wartung und Weiterentwicklung nach Ende des Projekts.
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Sie tragen die Verantwortung für das Product Backlog inklusive Priorisierung und Abstimmung mit Stakeholdern sowie Entwicklungsteams.
Requirements
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Sie verfügen über ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Diplom, Magister, Staatsprüfung oder Master)
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vorzugswürdig der Fachrichtung Rechts-, Verwaltungs-, Wirtschafts-, Sozial- oder Politikwissenschaften mit Schwerpunkt Digitalisierung/IT,
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vorzugswürdig der Verwaltungs- oder Wirtschaftsinformatik,
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vorzugswürdig in einem vergleichbaren Studienfach mit Schwerpunkt Digitalisierung/IT,
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der Fachrichtung Informatik oder
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vorzugswürdig die Qualifikation für den höheren Verwaltungsdienst und mehrjährige Berufserfahrungen im IT-Bereich.
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Sie haben ein gutes Verständnis für Behörden- und Verwaltungsabläufe.
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Sie verstehen sich auf konzeptionelles Denken und pflegen einen kooperativen Arbeitsstil.
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Sie besitzen eine gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit und treten souverän auf.
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Sie bringen ein digitales Mindset mit und begeistern sich für digitale Produkte sowie für Innovation.
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Von Vorteil sind
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Berufserfahrung im öffentlichen Dienst im Bereich IT-Projektmanagement oder im Bereich Digitalisierung
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Erfahrung als Product Owner oder im digitalen Projektmanagement
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vertiefte Fachkenntnisse von Projektmanagement bzw. Risiko- und Changemanagement
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Erfahrung mit Digitalisierungsprojekten und agilen Arbeitsmethoden (Scrum, PRINCE2)
Bildungsabschluss, Fähigkeiten, Kenntnisse und Erfahrungen sind in geeigneter Weise nachzuweisen (z.B. durch Kopien von dienstlichen Beurteilungen, Zeugnissen und Akkreditierungen).
Benefits & conditions
- abwechslungsreiche und gesellschaftlich hoch relevante Aufgaben an der Schnittstelle von Verwaltung und Politik im Referat 41 des Sozialministeriums
- Eine bis 31.12.2029 befristete Vollzeitstelle mit der Möglichkeit, die Tätigkeit auch in Teilzeit auszuüben.
- tarifgerechte Bezahlung nach TV-L in Entgeltgruppe 13 (bei Vorliegen aller rechtlichen und persönlichen Voraussetzungen) für tariflich beschäftigte Personen
- vielfältige Fortbildungsangebote zum Ausbau Ihrer Kompetenzen
- individuelle Arbeitszeitmodelle und großzügige Regelungen zum räumlich flexiblen Arbeiten für eine gute Vereinbarkeit von Privatleben und Beruf
- Unterstützung Ihrer Mobilität durch einen Zuschuss zum Job Ticket BW oder Teilnahme am Radleasingmodell Job Bike BW
- Firmenfitness über eine kostenneutrale Basismitgliedschaft bei Urban Sports Club (privat erweiterbar)