IT-Administrator/in

CJD Christliches Jugenddorfwerk Deutschlands e. V.
Ebersbach an der Fils, Germany
19 days ago

Role details

Contract type
Permanent contract
Employment type
Full-time (> 32 hours)
Working hours
Shift work
Languages
German
Compensation
€ 52K

Job location

Remote
Ebersbach an der Fils, Germany

Tech stack

Microsoft Access
Microsoft Windows
Azure
Cloud Computing
Azure
Microsoft InTune
User Administration

Job description

t39 t40 t41 t42 t43 t47 t48 t60 1 t59 1 t60 t58 2 t59 t60 1 t59 1 t60 t58 2 t59 t56 1 t57 t61 t58 t56 t64 t67 t66 1 t65 2 t66 t68 t65 t69 t63 2 0f3n t63 t70 t76 1 t74 t75 t76 t77 t78 t79 t81 1 t82 1 t83 1 t197 1 5 t84 1 t197 hfn4 t80 t81 t82 t83 t84 t87 1 t73 0f3n 1 t85 t86 t87 t72 4 t73 t88 t89 hf t72 t90 2 t91 t92 t90 t93 t96 1 t96 t97 t98 t99 t102 1 t100 1 0f3n t101 t102 t94 t95 t100 t10 1 t62 1 t55 4 t62 t71 2 t51 1 t53 1 t13 6fn5 hfnf2n2 3fn3f3n2f 3fn3f3n2fn4 3fn3f3n8 7 t20 t54 t55 t71 t49 t50 t51 t52 t53 t9 1 t10 t11 t12 t13 t14 t15 t16 t8 2 t9 t6 3 t7 hf t5 t6 t8 t17 c3581326550 1 t4 t18 t19

Requirements

Directory**, Azure AD Connect und Hybrid Exchange - Verwaltung von Windows Endgeräten über Microsoft Intune - Umsetzung und Pflege von Conditional Access Richtlinien - Betrieb und Weiterentwicklung von Azure Virtual Desktop - Monitoring, Incident und Change Management im Cloud und Hybrid Betrieb - Pflege von technischen Dokumentationen und Betriebshandbüchern ## Ihr Profil - Abgeschlossene IT Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation - Praxiserfahrung im Microsoft 365 und Azure Umfeld - Kenntnisse in Entra ID, hybriden Identitäten und Benutzerverwaltung - Erfahrung mit Intune basierter Geräte und Richtlinienverwaltung - Grundverständnis von Conditional Access und Sicherheitsrichtlinien - Strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise mit Serviceorientierung - Teamfähigkeit und Bereitschaft zur fachlichen Weiterbildung - Wünschenswert ist die Mitgliedschaft in einer

Benefits & conditions

1 2 3 4 t1 t2 t3 1 t3 hf t22 t21 1 t32 1 t38 1 t40 1 t46 1 2 t45 2 t46 t43 1 t44 t45 t47 1 24fn 24fn8 4f3n 58fn 4f3n9 6fn t23 t24 t25 t26 t21 t27 t28 t29 t30 t31 t32 t33 t34 t35 t36 t37 t38, Das CJD (Christliches Jugenddorfwerk Deutschlands) ist ein gemeinnütziger eingetragener Verein - und mit rund 11.000 Mitarbeitenden eines der größten Bildungs- und Sozialunternehmen in Deutschland. Als eines der größten christlichen Bildungs- und Sozialunternehmen Deutschlands geht es uns darum, Menschen zu befähigen, ihre Persönlichkeit zu entfalten sowie ihr Leben selbstbestimmt und erfolgreich zu gestalten. Dafür arbeiten unsere Mitarbeitenden vernetzt und fachübergreifend zusammen. Dieses Zusammenwirken ist keine Selbstverständlichkeit, und wir sind stolz auf unsere starke Gemeinschaft. Als Qualitätsanbieter und Netzwerkgestalter im Sozialraum arbeiten wir mit geeigneten Partnern zusammen. Wir sind Mitglied der Diakonie Deutschland und dem CVJM eng verbunden. Nach dem Leitsatz "Keiner darf verloren gehen!" fördern und begleiten wir Kinder, Jugendliche und Erwachsene. Unsere Stärke sind bedarfsgerechte und vernetzte Angebote für Menschen in allen Lebensphasen. 11000 Christliches Jugenddorfwerk Deutschlands gemeinnütziger e.V. 1947 Ebersbach an der Fils Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! stellenausschreibung@cjd.de Homepage http://www.cjd.de Karriereseite https://www.cjd.de/de/jobboerse Über uns https://youtu.be/BJoFjgevTdQ Flexible Arbeitszeiten Homeoffice / Mobiles Arbeiten Vermögenswirksame Leistungen Nachhaltigkeit / Umweltschutz Firmenevents Rabatte für Mitarbeitende Sonderzahlungen Weiterbildungen Betriebliche Altersvorsorge ÖPNV-Ticket / Job-Ticket Kantine Mitgestaltungsmöglichkeiten Parkmöglichkeiten Bikeleasing True Wohnen und Begleiten Schulische Bildung Kinder-, Jugend- und Familienhilfe Arbeit und Beschäftigung (WfbM) Berufliche Bildung und Rehabilitation, christlichen Kirche, die der Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen (ACK) Deutschlands angehört ## Wir bieten - Attraktive Vergütung nach AVR.DD/CJD EG 8 (4.118 € - 4.327 € bei Vollzeitanstellung und abhängig von der beruflichen Vorerfahrung) - Kinderzuschlag (pro Kind 100 € brutto pro Monat bei Vollzeit) und Jahressonderzahlung - Kontinuierliche Tarifsteigerungen - 31 Tage Urlaub (bei 5-Tage-Woche), für Heiligabend und Silvester keine Urlaubstage notwendig - Flexible Arbeitszeit durch Gleitzeit und Arbeitszeitkonto, mit der Möglichkeit ganze Tage abzusetzen - Möglichkeit des mobilen Arbeitens - Sonderrabatte bei über 800 Markenanbietern (Corporate Benefits) - Flexibles Firmenfitness-Angebot mit Wellhub - Möglichkeit des Bikeleasings - Gute Erreichbarkeit mit dem Kfz und den öffentlichen Verkehrsmitteln - Jobticket (Zuschuss zum Deutschlandticket) - Persönliche Weiterentwicklung durch gezielte Fort- und Weiterbildungen - Gestalten Sie Veränderungen mit und übernehmen Sie Verantwortung in einem Umfeld, das Engagement und Eigeninitiative schätzt - Das Rahmenschutzkonzept des CJD wird aktiv gelebt und vor Ort so angepasst, dass jede Einrichtung ein sicheres und gewaltfreies Umfeld für alle schafft - Eine Gemeinschaft, deren Werte auf dem christlichen Menschenbild basieren Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen aller Altersgruppen und Geschlechter, Menschen mit Schwerbehinderung und Gleichstellung sowie jeglicher ethnischer Herkunft. Einsatzort CJD Digitalisierungs- und IT Zentrum Europaallee 6 67657 Kaiserslautern Jobnummer 8812 Einstellung 01.07.2026 Vergütung AVR.DD/CJD EG 8 Befristung Unbefristet Umfang Vollzeit (39 Std./Woche) Führerschein Wünschenswert ## Unser Angebot klingt wie für Sie gemacht? IT Azure Administrator (m/w/d) ARBEIT 6 DEUTSCHLAND Kaiserslautern 67657 RHEINLAND_PFALZ Europaalle 49.456791 7.8035085 KEINE_ANGABEN 2026-04-15 UNBEFRISTET

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