IT Enterprise Architect (Alcobendas)
Role details
Job location
Tech stack
Job description
Para nuestro cliente del sector Automotive, estamos buscando un IT Enterprise Architect , que tendrá el objetivo de asegurar que la estrategia de negocio, los procesos y la tecnología estén alineados para apoyar las operaciones actuales de la organización y su transformación futura. El puesto se centra en traducir las necesidades funcionales del negocio en arquitecturas empresariales escalables, integradas y preparadas para el futuro, con un fuerte énfasis en los procesos del sector automotriz, entornos centrados en SAP y plataformas modernas de nube, datos e integración.
Requirements
IMPORTANTE: Para esta posición se requiere un nivel de C1 de inglés La modalidad de trabajo serça Hibrida, en cuanto la persona tendrá que garantir en Alcobendas 2 dias de presencialidad a la semana.
- Sólida experiencia en arquitectura empresarial en entornos de TI complejos y multinacionales
- Profundo conocimiento de entornos centrados en SAP; experiencia en ecosistemas Dassault será considerada un plus
- Buen dominio de arquitecturas cloud, plataformas de datos y patrones de integración de sistemas
- Capacidad para comunicarse eficazmente tanto con stakeholders técnicos como de negocio. Habilidades para liderar reuniones y realizar presentaciones
- Mentalidad estratégica combinada con un enfoque pragmático y operativo de la arquitectura
Benefits & conditions
- Contrato indefinido.
- Vacaciones : 22 días de vacaciones + 2 días de libre disposición, además de los días 24 y 31 de diciembre libres.
- Contrato indefinido : Desde el primer día, con opción de 12 o 14 pagas.
- Retribución flexible : Tarjeta restaurante, cheque guardería, seguro médico, formación y otros beneficios con ventajas fiscales.
- Club de ventajas : Descuentos en tecnología, ocio y formación.
- Formación continua : Acceso a Udemy Business, cursos de idiomas, certificaciones oficiales y formación técnica.
- Plan de carrera : Acompañamiento para crecer, especializarte o asumir nuevos retos.
- Bienestar integral : Programas de nutrición, actividad física y equilibrio emocional.
- Conciliación +VIDA : Asistencia personal y familiar 24/7.
- Ambiente inclusivo : Entorno diverso y multicultural
- Eventos sociales : Actividades para conectar con el equipo.