Développeur Fullstack Java / React H/F
Role details
Job location
Tech stack
Job description
Intégré(e) au sein d'une équipe produit agile, tu seras le moteur technique sur des projets à forte valeur ajoutée. Ton rôle sera transverse : concevoir des architectures backend robustes tout en créant des interfaces front-end intuitives et performantes.
Tes missions :
Développement Fullstack : Concevoir, développer et déployer des microservices en Java (Spring Boot) et des interfaces réactives avec React.
Propriété technique : Porter tes fonctionnalités du design à la mise en production, en garantissant une vitesse d'exécution élevée sans sacrifier la qualité du code.
Amélioration Continue : Identifier les dettes techniques et proposer des solutions pragmatiques pour optimiser les performances de l'application.
Qualité & Standard : Participer aux revues de code croisées et assurer le respect des bonnes pratiques (Clean Code, tests unitaires).
Force de proposition : Anticiper les évolutions technologiques et suggérer des optimisations d'architecture ou des refontes pertinentes., Nous te proposons des avantages et des opportunités pour enrichir ton expérience professionnelle et personnelle tout au long de l'année :
? Des communautés dynamiques pour t'accompagner dans ton parcours.
? Des Meet Up pour développer tes compétences.
? Des formations pour te réinventer et progresser.
? Des événements sportifs et festifs pour t'épanouir.
? Un forfait mobilité durable pour faciliter ton quotidien et encourager la mobilité douce.
Requirements
Expérience : Tu justifies de 4 à 7 ans d'expérience minimum, avec une maîtrise affirmée de la stack Java / Spring Boot.
Hard Skills :
Back-End : Expertise Java & Spring Boot (API REST, sécurité, performance).
Front-End : Solide pratique de React (Hooks, Context API/Redux) et TypeScript.
Data & DevOps : Maîtrise de SQL (JPA/Hibernate) et aisance avec les outils de CI/CD (Git, Docker, Jenkins).
Soft Skills :
Autonomie : Tu sais piloter des sujets complexes de bout en bout.
Pragmatisme : Tu trouves l'équilibre entre excellence technique et livraison de valeur métier.
Engagement : Tu es reconnu(e) pour ton envie d'aboutir et ta culture du résultat.
Partage : Tu aimes transmettre ton savoir et tirer l'équipe vers le haut.