Abteilungsleitung IT-Infrastruktur
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Als österreichisches Familienunternehmen sind wir seit 1932 führend im Bereich Haus- technik und erfolgreicher Komplettanbieter für Heizungs-, Klima- und Lüftungstechnik. Abteilungsleitung IT-Infrastruktur (m/w/d) Innendienst | Vorarlberg | Vorarlberg | Zentrale Lustenau Deine Aufgaben jetzt online bewerben Strategische Steuerung und Weiterentwicklung der gesamten IT-SystemlandschaftFührung und fachliche Unterstützung des 6-köpfigen Infrastruktur-TeamsVerantwortung für die moderne Arbeitsplatzarchitektur (Hardware-Lifecycle, Standard-Software-Suite und Mobile Devices)Sicherstellung der IT-Security, Systemstabilität und VerfügbarkeitAktive Mitarbeit im operativen Tagesgeschäft sowie Leitung von InfrastrukturprojektenMonitoring von Kennzahlen zur Abteilungssteuerung sowie BudgetplanungKoordination und Steuerung externer IT-Dienstleister Unsere Erwartungen Abgeschlossenes Studium (z. B. Informatik) oder vergleichbare Qualifikation durch langjährige BerufserfahrungMehrjährige fundierte Praxis in der IT-Administration (Schwerpunkt Microsoft-Umfeld, Netzwerk, Cloud)Erfahrung im Client-Management sowie in der Bereitstellung und Aktualisierung von Standard-Softwarelösungensehr gute Deutschkenntnisse in Wort und SchriftFührungserfahrung von VorteilAusgeprägtes Qualitätsbewusstsein und technisches Verständnis für IT-SicherheitHands-on-Mentalität sowie hohe Kommunikations- und Lösungskompetenz Wir bieten Gleitendes Arbeitszeitmodell und Homeoffice-MöglichkeitUmfassende Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten inkl. FührungskräftetrainingsZahlreiche Mitarbeitervorteile (u.a. Firmenradl, großzügiger Essenszuschuss, Foodtrucks, erfolgsabhängige Prämie, attraktive Rabatte bei Partnerfirmen sowie Corporate Benefits, Grander Wasser, Zuschuss für Öffi-Nutzung, etc.)Ausreichend Mitarbeiter-Parkplätze sowie TiefgarageeBike Ladestationen mit kostenlosem und umweltfreundlichem SolarstromBetriebsarztSicherer Arbeitsplatz in einem erfolgreichen Familienunternehmen "Für diese Position gilt das kollektivvertragliche Mindestgrundgehalt des Großhandels. Da auch wir uns nicht mit Mindeststandards zufrieden geben entspricht Dein tatsächliches Gehalt Deiner Qualifikation und Erfahrung und liegt deutlich über dem Kollektivvertrag." Noch Fragen? Kontaktiere uns: Herr Sebastian Leistner Bereichsleiter Prozesse & IT +43 664 80813 6210 jetzt online bewerben Als österreichisches Familienunternehmen sind wir seit 1932 führend im Bereich Haus- technik und erfolgreicher Komplettanbieter für Heizungs-, Klima- und Lüftungstechnik. Abteilungsleitung IT-Infrastruktur (m/w/d) Innendienst | Vorarlberg | Vorarlberg | Zentrale Lustenau Deine Aufgaben jetzt online bewerben Strategische Steuerung und Weiterentwicklung der gesamten IT-SystemlandschaftFührung und fachliche Unterstützung des 6-köpfigen Infrastruktur-TeamsVerantwortung für die moderne Arbeitsplatzarchitektur (Hardware-Lifecycle, Standard-Software-Suite und Mobile Devices)Sicherstellung der IT-Security, Systemstabilität und VerfügbarkeitAktive Mitarbeit im operativen Tagesgeschäft sowie Leitung von InfrastrukturprojektenMonitoring von Kennzahlen zur Abteilungssteuerung sowie BudgetplanungKoordination und Steuerung externer IT-Dienstleister Unsere Erwartungen Abgeschlossenes Studium (z. B. Informatik) oder vergleichbare Qualifikation durch langjährige BerufserfahrungMehrjährige fundierte Praxis in der IT-Administration (Schwerpunkt Microsoft-Umfeld, Netzwerk, Cloud)Erfahrung im Client-Management sowie in der Bereitstellung und Aktualisierung von Standard-Softwarelösungensehr gute Deutschkenntnisse in Wort und SchriftFührungserfahrung von VorteilAusgeprägtes Qualitätsbewusstsein und technisches Verständnis für IT-SicherheitHands-on-Mentalität sowie hohe Kommunikations- und Lösungskompetenz Wir bieten Gleitendes Arbeitszeitmodell und Homeoffice-MöglichkeitUmfassende Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten inkl. FührungskräftetrainingsZahlreiche Mitarbeitervorteile (u.a. 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Deine Aufgaben jetzt online bewerben Strategische Steuerung und Weiterentwicklung der gesamten IT-SystemlandschaftFührung und fachliche Unterstützung des 6-köpfigen Infrastruktur-TeamsVerantwortung für die moderne Arbeitsplatzarchitektur (Hardware-Lifecycle, Standard-Software-Suite und Mobile Devices)Sicherstellung der IT-Security, Systemstabilität und VerfügbarkeitAktive Mitarbeit im operativen Tagesgeschäft sowie Leitung von InfrastrukturprojektenMonitoring von Kennzahlen zur Abteilungssteuerung sowie BudgetplanungKoordination und Steuerung externer IT-Dienstleister Unsere Erwartungen Abgeschlossenes Studium (z. B. Informatik) oder vergleichbare Qualifikation durch langjährige BerufserfahrungMehrjährige fundierte Praxis in der IT-Administration (Schwerpunkt Microsoft-Umfeld, Netzwerk, Cloud)Erfahrung im Client-Management sowie in der Bereitstellung und Aktualisierung von Standard-Softwarelösungensehr gute Deutschkenntnisse in Wort und SchriftFührungserfahrung von VorteilAusgeprägtes Qualitätsbewusstsein und technisches Verständnis für IT-SicherheitHands-on-Mentalität sowie hohe Kommunikations- und Lösungskompetenz Wir bieten Gleitendes Arbeitszeitmodell und Homeoffice-MöglichkeitUmfassende Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten inkl. FührungskräftetrainingsZahlreiche Mitarbeitervorteile (u.a. 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Passwort vergessen? | Jetzt registrieren Kategorie: IT, TelekommunikationVerkauf, Kundenbetreuung, Außendienst Erstes Aktivierungsdatum: 01.05.2026 Anzeigen-ID: 2582801 × Per E-Mail versenden
Requirements
- Abgeschlossenes Studium (z. B. Informatik) oder vergleichbare Qualifikation durch langjährige Berufserfahrung
- Mehrjährige fundierte Praxis in der IT-Administration (Schwerpunkt Microsoft-Umfeld, Netzwerk, Cloud)
- Erfahrung im Client-Management sowie in der Bereitstellung und Aktualisierung von Standard-Softwarelösungen
- sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Führungserfahrung von Vorteil
- Ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein und technisches Verständnis für IT-Sicherheit
- Hands-on-Mentalität sowie hohe Kommunikations- und Lösungskompetenz
Benefits & conditions
- Gleitendes Arbeitszeitmodell und Homeoffice-Möglichkeit
- Umfassende Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten inkl. Führungskräftetrainings
- Zahlreiche Mitarbeitervorteile (u.a. Firmenradl, großzügiger Essenszuschuss, Foodtrucks, erfolgsabhängige Prämie, attraktive Rabatte bei Partnerfirmen sowie Corporate Benefits, Grander Wasser, Zuschuss für Öffi-Nutzung, etc.)
- Ausreichend Mitarbeiter-Parkplätze sowie Tiefgarage
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- Betriebsarzt
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"Für diese Position gilt das kollektivvertragliche Mindestgrundgehalt des Großhandels. Da auch wir uns nicht mit Mindeststandards zufrieden geben entspricht Dein tatsächliches Gehalt Deiner Qualifikation und Erfahrung und liegt deutlich über dem Kollektivvertrag."
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