SAP SSM Berater / Entwickler
Westhouse Consulting GmbH
Nürnberg, Germany
4 days ago
Role details
Contract type
Permanent contract Employment type
Full-time (> 32 hours) Working hours
Regular working hours Languages
German Experience level
SeniorJob location
Nürnberg, Germany
Tech stack
Software Quality
Open Data Protocol
SAP Applications
SAP FI
Job description
- Customizing, Test und Dokumentation der SAP SSM Anwendung inklusive Integration mit angebundenen Systemen
- Umsetzung und Konfiguration von Prozessen zur Auszahlung von Leistungen (z. B. Lohnsubventionen inkl. Einmal- und Abschlusszahlungen)
- Abbildung komplexer Änderungsprozesse inklusive rückwirkender Berechnungen, Forderungen, Rückforderungen, Kürzungen und Abzügen
- Umsetzung fachlicher Anforderungen wie 30-Tage-Proration, Zahlungspläne und Leistungsberechnung
- Entwicklung und Bereitstellung von OData-Services zur Integration mit angebundenen Systemen (z. B. LC/NC)
- Integration mit SAP FI über RFC-Schnittstellen zur Abwicklung von Zahlungen und Buchungen
- Sicherstellung von Architekturvorgaben sowie Qualitätssicherung von Code, Entwicklungsergebnissen und Dokumentation
- Konzeption und Durchführung von Onboarding- und Schulungsmaßnahmen für interne Mitarbeiter
- Coaching und Unterstützung des Entwicklungsteams sowie Übergabe der entwickelten Lösungen
Requirements
- Mehrjährige Erfahrung (mind. 2 Jahre) im Modul SAP Social Service Management (SSM) inkl. Customizing und BRF+
- Fundierte Kenntnisse in der Konfiguration von Leistungsprozessen (z. B. SLA/SLP, Anspruchsermittlung, Zahlungspläne, Änderungsprozesse)
- Erfahrung mit komplexen Abrechnungsprozessen inkl. rückwirkender Berechnungen, Forderungen und Zahlungsintegration in SAP FI
- Sehr gute Kenntnisse in der Entwicklung und Bereitstellung von OData-Services sowie Integration über die SAP Integration Suite
- Erfahrung in der Umsetzung von Anforderungen zu Zahlungen, Forderungen und Zahlungsruns
- Fundierte Kenntnisse in Softwarequalität und Architekturprinzipien (z. B. Wartbarkeit, Wiederverwendbarkeit, Stabilität gemäß ISO/IEC 9126)
- Erfahrung im Enablement und Coaching von Entwicklungsteams, idealerweise ohne SAP-Vorerfahrung
- Strukturierte, qualitätsorientierte und selbstständige Arbeitsweise
- Bereitschaft zur Durchführung einer Sicherheitsüberprüfung (SÜ2)