IT-Administrator

Asclepion Laser Technologies GmbH
Jena, Germany
26 days ago

Role details

Contract type
Permanent contract
Employment type
Part-time / full-time
Working hours
Shift work
Languages
German

Job location

Remote
Jena, Germany

Tech stack

Microsoft Active Directory
Backup Devices
Cloud Computing
Computer Security
Windows Server
Systems Integration
Virtualization Technology
Information Technology
User Administration

Job description

  • Administration und Betreuung unserer IT-Infrastruktur (Server, Netzwerke, Clients)
  • Installation, Konfiguration und Wartung von Hard- und Software
  • Benutzerverwaltung sowie Support für Mitarbeitende (1st und 2nd Level)
  • Überwachung der Systemperformance und Sicherstellung der IT-Sicherheit
  • Durchführung von Updates, Backups und Systemwartungen
  • Unterstützung bei IT-Projekten und der Weiterentwicklung der IT-Landschaft

Requirements

  • Abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich (z. B. Fachinformatik Systemintegration) oder vergleichbare Qualifikation; ein Quereinstieg ist möglich
  • Erfahrung in der Administration von Windows-Servern
  • Gute Kenntnisse in Netzwerken, Active Directory, Virtualisierung oder Cloud-Diensten
  • Erfahrung im IT-Support und im Umgang mit Anwender*innen
  • Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
  • Teamfähigkeit verbunden mit einer kundenorientierten Arbeitsweise
  • Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Benefits & conditions

Wir bieten zu einer interessanten und abwechslungsreichen Tätigkeit in einem dynamischen Umfeld folgende Benefits:

  • Hoher Gestaltungsspielraum und Arbeiten in einem aufgeschlossenen Team auf Augenhöhe
  • flache Hierarchien und kurze Kommunikationswege
  • Modernes Arbeitsumfeld sowie moderne Arbeitsplatzgestaltung
  • Eine umfassende Einarbeitung und Weiterbildung
  • Flexible Arbeitszeiten und -modelle in In Voll- und Teilzeit
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement inkl. Fitnessraum
  • Kindergartenzuschuss

Diese Stelle wird als Teilzeitposition mit 25 Stunden pro Woche angeboten.

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