Loyalty Product Owner

En JAKALA estamos buscando un/a Technical Product Owner para incorporarse a nuestros equipos de desarrollo, donde podrás trabajar en proyectos innovadores en entornos data & tecnología, con impacto directo en negocio.

Serás la persona responsable de alinear la visión de negocio con la realidad tecnológica, garantizando que el equipo de desarrollo cuente con la claridad necesaria para construir soluciones sólidas, escalables y alineadas con la arquitectura del producto., * Analizar requisitos técnicos y evaluar su impacto en plataformas, componentes y roadmaps existentes.

• Definir y priorizar historias de usuario y funcionalidades del producto.
• Crear y mantener un roadmap de producto alineado con negocio y cliente.
• Colaborar estrechamente con equipos de desarrollo para asegurar la correcta implementación de los requisitos.
• Planificar y hacer seguimiento del progreso del proyecto, adaptando prioridades cuando sea necesario.
• Coordinar la comunicación entre equipos técnicos, negocio y stakeholders.
• Gestionar la relación con el cliente y garantizar su satisfacción con el producto final.
• Participar en la planificación y ejecución de pruebas de aceptación (UAT). Proporcionar soporte y formación tanto a equipos internos como a clientes.

Trabajarás como nexo entre negocio, tecnología y cliente, asegurando que cada decisión aporte valor y esté correctamente implementada., * Experiencia previa como Technical Product Owner, Product Owner o rol similar.

• Conocimiento técnico en entornos de desarrollo (APIs, arquitectura, data, etc.).
• Capacidad para traducir necesidades de negocio a soluciones técnicas.
• Experiencia trabajando con equipos de desarrollo (Agile / Scrum).
• Buenas habilidades de comunicación y gestión de stakeholders., * Experiencia o conocimiento en programas de fidelización (loyalty programs).

Nice to have:

• Conocimiento en entornos data / martech / cloud.
• Experiencia en proyectos digitales o de transformación tecnológica.

Idiomas:

• Inglés: nivel intermedio

• Modelo de asistencia a la oficina híbrido.
• Seguro médico privado.
• Acceso a Wellhub para bienestar físico y mental.
• Retribución flexible (restauración, transporte, guardería, etc.).
• 28 días de vacaciones al año.
• Tres semanas al año de full remote.
• Plan de carrera adaptado a tus inquietudes profesionales.
• Acceso a certificaciones (Google, Salesforce, Adobe).
• Programas de formación tecnológica (Jxpert).
• Laboratorio de pruebas de soluciones tecnológicas (Jlab).
• Formación en idiomas

Somos un ecosistema diseñado para que el talento y las soluciones innovadoras se unan para impulsar el valor para las organizaciones, las personas y la sociedad. Hoy en día, somos la empresa líder en Martech en Europa, con sede en Milán y oficinas en todo el mundo. Nuestro enfoque impulsado por datos, respaldado por una fórmula ganadora de estrategia, innovación, transformación tecnológica, compromiso y activación, es la piedra angular de nuestro trabajo. Con un equipo de 3,000 empleados, más de 900 clientes y proyectos en más de 30 países, y una facturación que supera los 500 millones de euros, JAKALA emerge como un verdadero punto de referencia en el vasto panorama digital. Gracias a la contribución de un equipo internacional compuesto por talentos versátiles y altamente calificados, la empresa ofrece soluciones únicas y personalizadas, anticipando los desafíos de un mercado en constante evolución. Reconocida como Empresa Great Place to Work 2024, JAKALA persigue sus objetivos con la firme creencia de que el bienestar de los empleados y un impacto positivo en el medio ambiente son elementos esenciales para garantizar un crecimiento sostenible.