Tech Lead Développement Embarqué - Ingénieur Logiciel Embarqué Senior

Vous rejoignez un bureau d'études pluridisciplinaire (mécanique, automatisme, électronique) pour développer des solutions de soudage automatisées à forte technicité destinées à des secteurs exigeants (nucléaire, aéronautique, industrie lourde).

Leadership technique

• Encadrer techniquement une équipe de 4 développeurs embarqués
• Répartir les sujets techniques
• Accompagner les développeurs sur les choix techniques
• Assurer le reporting technique

Architecture & conception

• Analyser les besoins clients/marketing
• Étudier la faisabilité technique
• Proposer des architectures software adaptées
• Rédiger les cahiers des charges techniques
• Définir les spécifications fonctionnelles

Développement embarqué

• Développer sur PC industriels embarqués sous Linux embarqué
• Développer sur microcontrôleurs (STM32, dsPIC...)
• Travailler sur des environnements temps réel

FormationDiplôme ingénieur ou Bac +5 en informatique embarquée / électronique / informatique industrielleExpérience5 à 10 ans minimum en développement embarquéExpérience en environnement industriel obligatoirePremière expérience de coordination / lead technique fortement appréciéeCompétences techniques indispensablesLinux embarqué (Buildroot / Yocto)Développement microcontrôleurs (STM32 / dsPIC)OS temps réel (FreeRTOS ou équivalent)C / C++ embarquéPythonGit / GitHubProtocoles : RS485 / SPI / EthernetPilotage moteurSoft skillsLeadership techniqueAutonomieCuriosité techniqueBon relationnelCapacité à travailler en équipeLanguesAnglais professionnel obligatoire, * Expérience en environnement industriel obligatoire

• Première expérience de coordination / lead technique fortement appréciée

Compétences techniques indispensables

• Linux embarqué (Buildroot / Yocto)
• Développement microcontrôleurs (STM32 / dsPIC)
• OS temps réel (FreeRTOS ou équivalent)
• C / C++ embarqué
• Python
• Git / GitHub
• Protocoles : RS485 / SPI / Ethernet
• Pilotage moteur

Soft skills

• Leadership technique
• Autonomie
• Curiosité technique
• Bon relationnel
• Capacité à travailler en équipe

Langues

• Anglais professionnel obligatoire

SO'focus est un cabinet spécialisé en recrutement et en accompagnement des talents, intervenant auprès des entreprises comme des candidats avec une approche humaine, directe et exigeante. Notre cabinet intervient sur l'ensemble du territoire français, ainsi que dans les pays frontaliers et les territoires d'outre-mer, permettant d'accompagner ses clients dans des contextes variés, locaux comme internationaux. Fort d'une expérience terrain dans l'identification et l'évaluation de profils variés, SO'focus s'appuie sur des méthodes éprouvées de sourcing, de chasse directe et d'analyse approfondie des compétences. Chaque mission est menée avec précision, réactivité et une réelle compréhension des enjeux métiers et humains. Au-delà du simple recrutement, SO'focus accompagne ses clients à chaque étape du processus : définition du besoin, stratégie de recherche, évaluation des candidats, aide à la décision et suivi post-intégration. Cette approche globale permet de sécuriser les recrutements et de construire des collaborations durables. Côté candidats, SO'focus propose un accompagnement personnalisé, basé sur l'écoute, la valorisation du parcours et la préparation aux différentes étapes du recrutement, afin de favoriser des rencontres alignées et pérennes. SO'focus se positionne ainsi comme un partenaire engagé, capable d'allier performance, exigence et proximité dans chaque mission de recrutement., SO'focus, est un cabinet spécialisé en recrutement et en accompagnement des talents, intervenant auprès des entreprises comme des candidats avec une approche humaine, directe et exigeante. Notre cabinet intervient sur l'ensemble du territoire français, ainsi que dans les pays frontaliers et les territoires d'outre-mer, permettant d'accompagner ses clients dans des contextes variés, locaux comme internationaux. Fort d'une expérience terrain dans l'identification et l'évaluation de profils variés, SO'focus s'appuie sur des méthodes éprouvées de sourcing, de chasse directe et d'analyse approfondie des compétences. Chaque mission est menée avec précision, réactivité et une réelle compréhension des enjeux métiers et humains. Au-delà du simple recrutement, SO'focus accompagne ses clients à chaque étape du processus : définition du besoin, stratégie de recherche, évaluation des candidats, aide à la décision et suivi post-intégration. Cette approche globale permet de sécuriser les recrutements et de construire des collaborations durables. Côté candidats, SO'focus propose un accompagnement personnalisé, basé sur l'écoute, la valorisation du parcours et la préparation aux différentes étapes du recrutement, afin de favoriser des rencontres alignées et pérennes. SO'focus se positionne ainsi comme un partenaire engagé, capable d'allier performance, exigence et proximité dans chaque mission de recrutement.