Inhouse SAP SuccessFactors Berater

• Du verantwortest die ganzheitliche Betreuung und strategische Weiterentwicklung der SAP SuccessFactors-Module
• Du übernimmst die (Teil-)Projektleitung bei spannenden IT-Projekten, insbesondere im Kontext der globalen SAP S/4HANA-Transformation
• Du analysierst Anforderungen aus dem HR-Business, prüfst die Machbarkeit und konzipierst nachhaltige Lösungen in enger Abstimmung mit Fachbereichen und Dienstleistern
• Du stellst reibungslose HR-IT-Prozesse sicher und führst Anwenderschulungen sowie Supportübergaben durch

• Ein abgeschlossenes Studium ((Wirtschafts-)Informatik, BWL o.ä.) oder eine vergleichbare Qualifikation
• Fundierte Erfahrung in der Beratung von SAP SuccessFactors
• Routine im Projektmanagement und idealerweise Know-how in S/4HANA-Umgebungen
• Kommunikationsstärke auf Deutsch (verhandlungssicher) und Freude am Stakeholder-Management

• Gehalt bis zu 105k (je nach Erfahrung) inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie 30 Tagen Urlaub
• Eine 37-Stunden-Woche nach Tarifvertrag und flexible Arbeitszeiten
• Betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und Unterstützung bei der Kinderbetreuung
• Agile Arbeitsweisen, modernste Kreativtechniken und ein individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten
• JobRad-Leasing und exklusive Mitarbeiterrabatte

Unser Kunde ist ein global agierender Innovationsführer im Bereich nachhaltiger Verpackungslösungen und technischer Folien. Mit smarten Technologien und einem starken Fokus auf Zukunftsthemen entwickelt das Unternehmen maßgeschneiderte Produkte für Weltmärkte. Hier triffst du auf ein agiles Mindset, moderne Strukturen und ein Team, das die digitale Transformation im HR-Bereich als echten Enabler versteht.