IT Business Partner

In der CEO-Stabstellenabteilung Digital Excellence fungieren Sie als Single-Point-of-Contact für die Fachbereiche in Bezug auf neue IT-Vorhaben.

Sie analysieren den Status Quo der Geschäftsbereiche, entwickeln strategische Zielbilder, leiten daraus Digitalisierungspotenziale sowie konkrete Maßnahmen ab

Sie analysieren die bestehenden IT-Applikationsportfolios im Hinblick auf Effizienzsteigerungen, eine adäquate Business-Unterstützung sowie einen "Strategic Fit"

Sie entwickeln Zielbilder für fachliche Problemstellungen zur Darstellung von Lösungsszenarien innerhalb der bestehenden Enterprise Architecture

Sie untersuchen und bewerten IT-Anforderungen der Fachbereiche im Hinblick auf ihre Wertschöpfung und erstellen Entscheidungsvorlagen zur Initiierung von Digitalisierungsprojekten

Sie planen und koordinieren Analyse- und Evaluierungsprojekte, z.B. für Software Einführungen

Sie bringen eigene Ideen ein und geben Impulse bezüglich Best Practices und Innovationen im Bereich der Digitalisierung

Das bringen Sie mit

Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsinformatik, Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation

Mehr als 5 Jahre Berufserfahrung in der IT-Business Analyse, im IT-Anforderungsmanagement sowie (IT)-Projektmanagement.

Gutes Verständnis von Enterprise Architecture bzw. IT-Architekturen und deren Bedeutung für digitale Lösungsansätze

Proaktive Problemlösungs- und Beratungskompetenz

Strukturierte und methodische Arbeitsweise sowie ein hohes Qualitätsbewusstsein

Analytische und innovative Denkweise mit ausgeprägtem Abstraktionsvermögen und sehr guten organisatorischen Fähigkeiten

Sehr gute Kommunikationsfähigkeit und ein sicheres Auftreten gegenüber unterschiedlichen Stakeholdern

Eine hohe Motivation sowie eigenverantwortliches und selbständiges Arbeiten

Bereitschaft zur kontinuierlichen persönlichen Weiterentwicklung

Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Flexibel und eigenverantwortlich: In vielen Unternehmensbereichen können sich unsere Mitarbeitenden ihre Arbeitszeiten frei einteilen - und bis zu 60 % remote arbeiten

Wir bieten 30 Urlaubstage im Jahr und Urlaubsgeld

Besondere Leistung verdient besondere Wertschätzung. Bei medac sind alle Mitarbeitenden am Unternehmenserfolg beteiligt: über erfolgsbasierte Prämienzahlungen

Optimal vorgesorgt: mit betrieblicher Altersvorsorge und vermögenswirksamen Leistungen

Wir bieten attraktive Zusatzleistungen von Corporate Benefits über Unfallversicherung bis hin zu externer Mitarbeitendenberatung

Wir fördern individuelle Entwicklung. Die medac Akademie bietet dafür ein vielseitiges Weiter- und Fortbildungsangebot inklusive Sprachkurse und E-Learnings

Gesundes Essen aus regionaler Küche? In unseren Betriebsrestaurants in Wedel und Tornesch gibt es jeden Tag eine abwechslungsreiche Auswahl an leckeren Gerichten

Mit der Bahn zur Arbeit? Kein Problem, wir bezuschussen das Deutschlandticket und ermöglichen BusinessBike-Leasing für maximale Flexibilität

Fit und gesund! Bei uns gibt es eine große Auswahl an Sportaktivitäten und Gesundheitsangeboten

Als dynamisch wachsendes Pharmaunternehmen setzen wir uns für das wertvollste Gut der Menschen ein - die Gesundheit. Weltweit arbeiten wir mit mehr als 2.000 Mitarbeitenden für das vereinte Ziel, die Lebensqualität von Patient*innen zu verbessern. Wir sind spezialisiert auf die Entwicklung und Herstellung, den Vertrieb und die Vermarktung von pharmazeutischen Produkten und Diagnostika in den Bereichen Rheumatologie, Urologie, Hämatologie und Onkologie. Unsere Arbeit ist weitaus mehr als ein Job: Wir wollen wirklich etwas bewirken.