Cloud Engineer

Operative Exzellenz: Gewährleistung eines hochverfügbaren und sicheren Betriebs der Cloud-Plattform (Azure) bei unserem Kunden, inklusive der Implementierung von Backup- und Self-Healing-Mechanismen

Architekturberatung: Strategische Mitwirkung bei der Gestaltung von Cloud-Architekturen, insbesondere bei der Skalierung, Ressourcendimensionierung und der Auswahl passender Technologien wie PaaS-Diensten oder Kubernetes

Automatisierung & IaC: Konzeption und Aufbau moderner Cloud-Infrastrukturen durch den Einsatz von Infrastructure as Code, vorrangig mit Terraform, sowie die Integration in CI/CD-Pipelines

Security-Management: Proaktive Gestaltung und Überwachung der Cloud-Sicherheit durch Maßnahmen wie die Absicherung von Netzwerksegmenten (VNETs), die Steuerung von Zugriffsrechten und die Durchsetzung von Governance-Richtlinien

Stakeholder-Kommunikation: Funktion als zentrale Ansprechperson für interne Fachbereiche wie DevOps und IT-Sicherheit, externe Partner sowie Projektteams im Kontext von Cloud-Migrationen und Neuentwicklungen

Qualifikation: Ein abgeschlossenes Studium im IT-Bereich, z. B. Informatik, oder eine vergleichbare Qualifikation durch eine abgeschlossene Berufsausbildung und mehrjährige, relevante Praxiserfahrung

Cloud-Kompetenz: Tiefgreifende praktische Erfahrung im Umgang mit Cloud-Umgebungen, insbesondere mit Microsoft Azure; Kenntnisse in weiteren Plattformen wie AWS sind von Vorteil

Technologie-Stack: Fundiertes Wissen in zentralen Cloud-Themen wie IT-Sicherheitskonzepten, Microservice-Architekturen und Containerisierung (z.B. mit Kubernetes und Docker) sowie im Bereich Infrastructure Deployment

Automatisierungs-Skills: Solide Kenntnisse in der Administration von Linux-Systemen und im Shell-Scripting, ergänzt durch Programmiererfahrung, beispielsweise mit Python, zur Automatisierung von Prozessen und zur Integration von Workflows

Rahmenbedingungen: Eine ausgewogene Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten im Rahmen einer 38,5-Stunden-Woche, 30 Urlaubstage und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten in Abstimmung mit dem Team

Vergütungspaket: Ein leistungsgerechtes, tariflich geregeltes Gehalt, das durch attraktive Sonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld ergänzt wird

Unser Mandant ist der interne IT-Dienstleister einer der führenden Handelsgruppen in Deutschland mit Sitz im norddeutschen Raum. Das Unternehmen treibt die digitale Transformation im Retail-Sektor voran und bietet ein breites Spektrum von Infrastruktur bis Data Analytics. Sie erwartet die Sicherheit eines Großunternehmens kombiniert mit flachen Hierarchien und einem modernen technologischen Umfeld.