Abteilungsleiter IT SAP Basis Services

Bauhaus Gruppe
Mannheim, Germany
10 days ago

Role details

Contract type
Permanent contract
Employment type
Full-time (> 32 hours)
Working hours
Shift work
Languages
English, German

Job location

Mannheim, Germany

Tech stack

IBM AIX
SAP ERP
SAP NetWeaver
SAP Applications
SUSE Linux
SAP Business Technology Platform
Information Technology
SAP S/4HANA
Operational Systems

Requirements

sind Ansprechperson für das Team bei Herausforderungen, technischen Fragestellungen und Eskalationen.

  • Sie verantworten den operativen Betrieb der SAP Basis Services inklusive Sicherstellung der Verfügbarkeit, Stabilität und kontinuierlichen Verbesserung.
  • Sie übernehmen das Reporting von Auswertungen zur Qualitätssicherung und stärken die bereichsübergreifende Zusammenarbeit innerhalb der Corporate IT und mit Fachbereichen.
  • Im Rahmen der IT-Digitalisierungsstrategie konzipieren und koordinieren Sie strategisch IT-Service-Prozesse und Infrastrukturprojekte.

    • Profil

    • Abgeschlossenes Studium mit IT-Schwerpunkt (z.B. Wirtschaftsinformatik, Informatik) oder eine vergleichbare Ausbildung (z.B. Fachinformatiker:in) oder Quereinsteiger:in mit relevanter Berufserfahrung
    • Mehrjährige Führungserfahrung, vorzugsweise im IT- & SAP-Umfeld
    • Mehrjährige Erfahrung im SAP Basis Betrieb
    • Selbstverständnis als Führungskraft, die mit Freude führt und motiviert
    • Fundierte Fachkenntnisse in SAP Basis Technologien (z.B. SAP NetWeaver, S/4HANA, SAP BTP, Calm etc.) sowie Erfahrungen mit Betriebssystemen wie SUSE Linux oder AIX; Erfahrung als SAP Basis Administrator* oder IT Spezialist* mit SAP-Fokus *(m/w/w)
    • Analytische Fähigkeiten, Konfliktlösungskompetenz, Kommunikationsstärke sowie eine gewissenhafte und serviceorientierte Arbeitsweise
    • Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (C2) gute Englischkenntnisse (ab B1)

    Wir bieten

    • Gemeinsam gut. Mit Dir noch besser: In unserem Familienunternehmen bieten wir spannende Aufgaben mit flachen Hierarchien und Teamwork
    • Attraktive Vergütung, Stabilität und Sicherheit
    • Flexibilität für eine gute Work-Life Balance: Möglichkeit zum mobilen Arbeiten, flexible Arbeitszeiten außerhalb der Kernarbeitszeit, 30 Tage Urlaub mit bis zu 12 zusätzlichen unbezahlten

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