Informaticien de proximité ( H/F)

Gestion des moyens informatiques du laboratoire :

• 60 personnes, 120 PCs et portables, 7 serveurs
• Inventaire complet du parc informatique
• Gestion du parc et des consommables
• Etude et installation, mise à jour des systèmes d'exploitation et logiciels
• Gestion du réseau, messagerie
• Mise en place d'un nouveau système de sauvegarde
• Mise en place et suivi de listes de diffusion
• Suivi et maintenance du parc informatique
• Suivi des procédures des tutelles Université (UCA) et CNRS
• Veille technologique

L'Activité

Assistance des personnels de l'unité à la commande, à l'installation et à la configuration logiciels et réseau des ordinateurs de bureau ou dédiés à des instruments de laboratoire (120 postes environ), durant l'absence du personnel en poste.. Maintenance des matériels informatiques . Configuration des réseaux informatiques du laboratoire. Sauvegarde des données informatiques du laboratoire : proposer des solutions et assurer le suivi. Mise en œuvre des règles de sécurité préconisées par les tutelles : cryptage, antivirus, mises à jour. Mise en place des outils pour le télétravail : gestion des connexions VPN et visioconférences. Veille technologique : connaître les nouveaux outils proposés par les tutelles pour les mettre à la disposition de l'unité.

• Configuration des PCs et portables
• Maitrise Systèmes d'exploitation windows, windows serveur, macOS, linux
• Gestion Active Directory
• Connaissance réseau IP
• Gestion serveur proxmox
• Utiliser les outils et/ou des techniques de gestion de parc informatique
• Appliquer les normes, procédures et règles
• Savoir planifier et respecter les délais . Savoir rendre compte

Votre Environnement de Travail

La personne recrutée évoluera principalement au sein du laboratoire pour assurer la gestion et l'assistance informatique des ordinateurs.

• Elle/il travaillera sous la supervision du directeur d'unité, qui lui assignera ses tâches et à qui elle/il rendra compte de l'avancement des travaux. Le travail s'effectuera sur site, aux jours et horaires d'ouverture du LaMP. Il pourra être amené à se déplacer sur les sites instrumentés si besoin.

La personne recrutée travaillera au sein du LaMP et bénéficiera des avantages suivants :

• d'un environnement de travail stimulant en contact avec le personnel de recherche
• d'un soutien professionnel et d'une formation interne
• d'un restaurant d'entreprise où vous pourrez déjeuner à un prix attractif.

• Remboursement partiel des frais de voyage de transport en commun (75 %)

• forfait mobilité durable pouvant aller jusqu'à 300 €/an

• Un site accessible par les transports en commun (Tram + bus)
• 45 jours de congés / RTT par an
• Participation financière aux frais d'assurance maladie

Rémunération et avantages

Rémunération

à partir de 2318 euros brut mensuel selon expérience