Java Developer - Remote

Estamos en búsqueda de un Java Developer con 3 años de experiencia para trabajar con uno de nuestros principales clientes del sector bancario., · Diseño y desarrollo: Crear aplicaciones de gran volumen y baja latencia para sistemas de misión crítica utilizando Java.

· Ciclo de vida completo del software: Participar en todas las fases del ciclo de vida del desarrollo, desde el concepto y el diseño hasta las pruebas y la implantación.

· Código eficiente: Escriba código bien diseñado, comprobable y eficiente.

· Conformidad y calidad: Asegúrese de que los diseños cumplen las especificaciones y las normas de calidad.

· Gestión de versiones: Preparar y producir versiones de software.

· Mejora continua: Investigar tecnologías alternativas y presentarlas para su revisión arquitectónica.

· Colaboración: Trabajar en estrecha colaboración con otros ingenieros, desarrolladores web y equipos multifuncionales.

· Profundo conocimiento de Java (8 o superior) y Java Spring (4 o superior) y sólida comprensión de los principios OO

· Experiencia demostrada como Full Stack Developer o en un puesto similar.

· Familiaridad con stacks comunes.

· Conocimiento de múltiples lenguajes y bibliotecas front-end (por ejemplo, HTML/CSS,

· JavaScript, XML, jQuery).

· Experiencia con Spring Framework.

· Comprensión del principio de API RESTful

· Sólidas habilidades de comunicación escrita y verbal en inglés

Deseable

Conocimiento de API: Familiaridad con API RESTful y patrones de diseño.

· Control de versiones: Experiencia con Git y GitHub.

· Integración y despliegue continuos (CI/CD): Conocimiento de Jenkins y otras herramientas de construcción (por ejemplo, Apache Maven, Gradle).

· Metodologías ágiles: Comprensión de las prácticas Agile o Scrum.

· Prácticas DevOps: Exposición a Docker y la contenerización.

· Computación en la nube: Conocimiento de AWS, Azure o Google Cloud., En UST nos comprometemos con la igualdad de oportunidades en nuestros procesos de selección y no realizamos ningún tipo de discriminación por razón de raza, género, discapacidad, edad, religión, orientación sexual o nacionalidad. Estamos comprometidos con la discapacidad y apostamos por la incorporación de personas con certificado de discapacidad.

23 días laborables de vacaciones y el 24 y 31 de diciembre.

Numerosos beneficios sociales (seguro médico, ayuda al teletrabajo, seguro de vida y seguro de accidentes).

Programa de Retribución Flexible (tarjeta comida, cheques guardería, tarjeta transporte, clases de inglés online, seguro médico para tu familia…).

Acceso gratuito a varias plataformas de formación.

Estabilidad y carrera profesional.

Tenemos implantado un plan de compensación de referencias internas.

Posibilidad de elección de percibir tu salario en 12 o 14 pagas.

Medidas de conciliación (horario flexible, teletrabajo, asesoramiento de especialistas (psicólogo, nutricionista, entrenador personal), jornada intensiva los viernes y en verano según proyecto).

Plataforma UST Club descuentos y descuentos en gimnasios.

Para que nos conozcas algo mejor, UST es una multinacional norteamericana certificada como Top Employer y Great Place to Work con más de 35.000 empleados a nivel global y con presencia en más de 35 países. Somos líderes en servicios de tecnología digital y proporcionamos soluciones tecnológicas de gran alcance a grandes compañías.