Jouw functie als Data Engineer

Als Data Engineer bij SINCERIUS werk je nauw samen met BI consultants en software engineers. Je gaat aan de slag met het opzetten en optimaliseren van dataconnecties met klanten en het verbeteren van de interne datastromen. Daarnaast werk je mee aan het ontwerp, de ontwikkeling en het onderhoud van ons dataplatform in Microsoft Azure, waarbij je de architectuur moderniseert en het dataplatform optimaliseert voor ondermeer de mogelijkheden van AI.

Ons product is Business Insight, een SaaS-platform waarmee we klanten voorzien van stuurinformatie welke altijd beschikbaar is. Klanten gebruiken Business Insight om real-time inzicht te krijgen in de financiële en operationele prestaties van hun eigen bedrijf of de bedrijven waarin ze investeren.

En we zijn nog lang niet klaar! We verwerken dagelijks honderden GB's aan data om onze klanten zo snel mogelijk van actuele rapportages te voorzien, en daar ligt nog genoeg uitdaging. Tijdens het kennismakingsgesprek vertellen we je graag meer, zodat we samen kunnen ontdekken waar de match zit tussen onze ambities en jouw interesses.

In onze cultuur mogen mensen open, eerlijk en kwetsbaar zijn. Dit zorgt voor een fijne en veilige leer- en werkomgeving waar je je heel snel kunt ontwikkelen. Je ontwikkeling en groei krijgen een extra boost door onze SINCERIUS Academy. Dit programma bestaat uit vaktechnische trainingen en peerlearning-gesprekken. Onze ervaren collega's leren je de fijne kneepjes van het vak. Denk hierbij aan: financieel modelleren, accounting, BI tooling en andere belangrijke vaardigheden. In het vormen van jouw persoonlijk ontwikkelplan staan jouw leerdoelen, feedback en reflectie op wat je doet centraal. Jouw leerdoelen bepaal je zelf. Wij helpen je om ze te identificeren en ze met behulp van collega's, een externe coach of praktische trainingen te halen. Je voert regelmatig intervisie gesprekken met je peers waarin je een uitdagende casus bespreekt onder begeleiding van een ervaren collega. Zo ken je uiteindelijk niet alleen alle ins en outs van het vak, maar leer je ook omgaan met collega's, klanten en werkdruk.

Bonus: voor een optimale start koppelen we je aan een buddy die je de eerste drie maanden training on-the-job geeft en bij wie je met al je vragen terecht kan.

Plezier en betrokkenheid

Open, transparant en zoals onze naam al zegt: oprecht. We leggen de lat hoog, werken hard en doen dat samen. We zijn een relatief platte en informele organisatie waar we gelijkwaardig zijn aan elkaar. Natuurlijk is er hiërarchie, maar die houden we graag vakinhoudelijk. We vinden het fijn als je in jouw beginperiode vaak aanwezig bent. Op zoek naar een flexibele werkplek? Na de inwerkperiode is het mogelijk om deels thuis te werken. Tenslotte ondernemen we regelmatig leuke dingen met elkaar: we borrelen en feesten, gaan varen bij mooi weer, organiseren sportieve uitjes, gaan samen (après-)skiën en nog veel meer! Het maakt SINCERIUS tot dé plek voor groeien en gezelligheid.

Ondernemerschap en inspraak

Wij staan voor next level Transaction Services. Dat betekent dat we onszelf steeds blijven uitdagen om onze dienstverlening next level te houden. Dit kan alleen als iedereen binnen onze organisatie zich hier verantwoordelijk voor voelt. En dat doen we. Onze stagiairs, werkstudenten, consultants, managers, directors, partners en ondersteuners hebben allemaal oog voor waar en hoe we kunnen innoveren. Iedereen denkt mee en neemt zelf initiatief daar waar kansen liggen. Intern zijn er verschillende strategische projecten waar je bij aan kunt sluiten om mee te denken over de ontwikkeling van de organisatie; op de vlakken die jou het meest aanspreken.

Tijdens een eerste korte kennismaking bespreken we jouw vragen en krijgen we een beter beeld van elkaar. Op basis hiervan kijken wij naar de mogelijkheid tot een vervolggesprek.

3. Kennismakingsgesprek Het eerste gesprek staat in het teken van wederzijdse kennismaking. Wij willen graag een beter beeld krijgen van jou en je motivatie om voor SINCERIUS te kiezen. En we helpen jou graag om een beter beeld te krijgen van ons. We zullen uitgebreid aandacht geven aan een uitleg over hoe wij data optimaal benutten met Business Insight. Uiteraard is er volop ruimte voor de vragen die je hebt.

In dit gesprek gaan we dieper in op de inhoud en beoordelen we samen of de functie bij SINCERIUS bij je past. Hierbij maak je ook een capaciteitentest en een case die aansluit bij jouw toekomstige rol. Zo krijg je direct inzicht in het werk en kunnen wij zien hoe jij een case benadert. Op basis van dit gesprek kunnen we doorgaans goed inschatten of deze functie bij je past en of jij aansluit bij onze organisatie.

5. Welkom bij SINCERIUS! Is de tweede ronde succesvol verlopen en ben je nog steeds enthousiast? Dan doen wij je graag een aanbod en bespreken we samen je startdatum en andere eventuele vragen. Na ondertekening van je contract koppelen we je aan een buddy en zorgen we ervoor dat alles klaarstaat voor een fijne eerste dag!

Bij SINCERIUS is iedereen welkom, ongeacht achtergrond, geslacht, leeftijd, etniciteit, religie, seksuele oriëntatie of beperking. We zijn er trots op dat we een cultuur van respect en samenwerking hebben gecreëerd, waarin iedere medewerker wordt gewaardeerd om zijn of haar unieke bijdrage. We erkennen diversiteit als een kracht die ons in staat stelt beter te begrijpen, te innoveren en te groeien als organisatie. Als inclusieve en gelijkwaardige werkgever bieden we een betrokken en open werkomgeving waarin iedereen gelijke kansen krijgt om te groeien. We zorgen voor transparante beloning, een steile leercurve en een helder carrièrepad. Daarnaast staan wij voor ondernemerschap en inspraak en bevorderen we een cultuur waarin iedereen gehoord en gewaardeerd wordt.

Externe recruiters worden vriendelijk verzocht om geen contact met ons op te nemen met betrekking tot deze vacature. Ongevraagde communicatie zal niet worden beantwoord.

• Je hebt een vierjarige hbo-opleiding of wo-diploma ICT (alle richtingen), Informatica, Computer Sciences of een vergelijkbare studie op zak;
• Je hebt ervaring met data engineering opgedaan via stage(s), een bijbaan of eerste baan;
• Je hebt ervaring met Microsft Azure, cloud architecture en Microsoft SQL Server;
• Je bent bekend met het koppelen en bouwen van API's (REST, SOAP);
• Je bent bekend met het opzetten en onderhouden van ETL pipelines;
• Je kan goed overweg met het koppelen van externe databronnen en SQL optimalisaties;
• Ervaring met Python, C#, .NET, EntityFramework en Terraform is een pré.

• Je bent bereid te werken op kantoor in Amsterdam. Na het inwerken is er mogelijkheid om hybride te werken waarvan 3 à 4 dagen per week op kantoor;

• Je reistijd van huis naar kantoor Amsterdam bedraagt maximaal een uur (met het openbaar vervoer). Hierdoor behouden we een gezonde werk-privébalans;

• Je hebt een zeer goede beheersing van de Nederlandse taal;

• Je bent een gezellige en vooral betrouwbare collega.

• Een werkdag die altijd anders is. De taken zijn breed en flexibel en je deelt zelf je dagen in;

• Veel vrijheid in hoe je jouw projecten aanpakt. Benut vooral je creativiteit en wees niet bang om out-of-the-box te denken. Wie weet draait jouw oplossing binnen de kortste keren live!;

• Een steile leercurve, met veel ontwikkelmogelijkheden, en uiteraard training-on-the-job;

• Ervaren collega's waar je terecht kunt met al je vragen;

• Een goed bereikbare werkplek in de levendige plantagebuurt in Amsterdam;

• Marktconforme arbeidsvoorwaarden;

• Een hecht team met een goede sfeer: we gaan regelmatig samen op pad, eten met elkaar en varen bij mooi weer met onze boot door de grachten. Wij hebben plezier met elkaar en in ons werk.

* Je bent proactief en een echte doorzetter. Het werk van een IT'er kent de nodige error codes, maar daar laat jij je niet door uit het veld slaan; * Je neemt initiatief, zoekt naar innovatieve oplossingen en maakt daarmee impact. Bij Business Insight by SINCERIUS werken we met een jong, ambitieus team en groeien we snel. Onze cultuur draait om oprechtheid, toegankelijkheid, innovatie, een hands-on mentaliteit en plezier. We hanteren een hoge kwaliteitsstandaard, werken efficiënt en denken actief mee met klanten en partners. Samen streven we naar groei en succes. Ons BI-team (c.15 medewerkers) is continu bezig met de verdere ontwikkeling van ons SaaS-platform. Met onze expertise in financieel advies binnen de M&A-sector vertalen we complexe vraagstukken naar bruikbare inzichten. Door onze technologie te combineren met de financiële kennis van moederbedrijf SINCERIUS, bieden we niet alleen een geavanceerd platform, maar ook advies om data optimaal te benutten. De software wordt ook ingezet binnen SINCERIUS bij financial due diligence onderzoeken, omdat deze opdrachten steeds meer data-driven worden. In essentie fungeert het BI-team binnen SINCERIUS dan ook als een bron van vernieuwing, vergelijkbaar met een scale-up. Zoals bij elke scale-up, staan creativiteit en innovatie hoog in het vaandel en combineren wij die met veel analytische kennis!