Leitung für die Abteilung Digitale Medien und Systeme
Role details
Job location
Tech stack
Job description
In dieser verantwortungsvollen Position führen Sie ein interdisziplinäres Team von rund 12
Mitarbeitenden aus den Bereichen Projektkoordination Digitale Projekte, IT-
Systemadministration sowie Software- und Webentwicklung. Gemeinsam treiben Sie
innovative Digitalisierungs- und Transformationsprojekte voran und tragen dazu bei, die digitale
Zukunft unseres Unternehmens aktiv mitzugestalten.
Was Sie beitragen können:
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fachliche, organisatorische und disziplinarische Leitung der Abteilung
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Koordination der Arbeitsabläufe und der Verteilung der Zuständigkeiten unter
Berücksichtigung der benötigten Personalkapazität
- Planung, Steuerung und Umsetzung von Digitalisierungs-, IT- und Medienprojekten
- Verantwortung für Projektbudgets, Ressourcenplanung sowie Termin- und
Qualitätsmanagement
- Steuerung der kontinuierlichen abteilungsinternen Kommunikation
- Ansprechpartner und enge Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen,
Tochterunternehmen der Bamberger VerlagsGruppe und externen Technologiepartnern
- Erstellung von Projektplänen, Business Cases, Entscheidungsvorlagen und
Statusberichten und Statistiken für die Geschäftsleitung
- Berücksichtigung von Datenschutz, IT-Sicherheit, Compliance und internen Richtlinien
zum verantwortungsvollen Einsatz von digitalen Entwicklungen
- ständige Beobachtung neuer technologischer Entwicklungen und Ableitung von
Requirements
- erfolgreich abgeschlossenes Studium in den Bereichen Wirtschaftsinformatik,
Informatik, Kommunikations- oder Medienwissenschaften, Digital-Media, IT-
Management (oder vergleichbare Studiengänge)
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verfügen über langjährige Erfahrungen im Projektmanagement bei digitalen Projekten
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beherrschen gängige Methoden des Projektmanagements und verzeichnen erfolgreich
abgeschlossene Projekte
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wirtschaftliches Denken und analytische Kompetenz
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können sich gut und schnell in komplexe (auch technische) Zusammenhänge
hineindenken und bringen ein hohes Maß an Technikinteresse mit
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hohe IT-Affinität und fundiertes technisches Hintergrundwissen
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Interesse an Bildungsprozessen und digitalen Lernlösungen
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eigenverantwortliche, proaktive Arbeitsweise und lösungsorientiertes Denken
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Kommunikationssicherheit und -freude
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Teamfähigkeit, Offenheit und Lernbereitschaft
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strukturierte, engagierte und selbstständige Arbeitsweise
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ausgeprägte Zielkompetenz und Lösungsorientierung
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Stressresistenz und Belastbarkeit, auch in herausfordernden Zeiten
Benefits & conditions
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ein sicherer Arbeitsplatz in einer interessanten, sich ständig wandelnden Branche
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ein hilfsbereites Miteinander in einem familiären Team
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flexible hybride Arbeitsmöglichkeiten im Mobile Office und vor Ort in Bamberg
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30 Tage Urlaub und Sonderurlaub zu bestimmten Anlässen
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eine umfangreiche Einarbeitung mit persönlicher Patenschaft
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das interne Fortbildungskonzept "Laubanger Akademie"
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Jobrad und vergünstigte Gesundheitsangebote (wie z.B. Fitnessstudio)