Cloud & Enterprise Architect (*) in Frankfurt am Main
Role details
Job location
Tech stack
Job description
- Full-timeEmployment type: Full-time
- €82,000 - €94,000 (employer salary)
- Hybrid
- Be an early applicant, Strategische Architekturentwicklung: Konzeption und kontinuierliche Optimierung der Enterprise- und Cloud-Architektur unseres Kunden (fokussiert auf M365/Azure, hybrid) zur Schaffung zukunftsfähiger IT-Landschaften
Governance & Standardisierung: Etablierung und Überwachung von Architekturprinzipien, Richtlinien und Zielbildern zur Sicherstellung von Konsistenz und Qualität im gesamten Unternehmen
Projektberatung & Review: Aktive Begleitung von IT-Projekten durch die Bewertung von Architekturentscheidungen und die fundierte Beratung bei Sourcing- sowie Make-or-Buy-Analysen
Kommunikation & Stakeholder-Management: Enge Zusammenarbeit mit diversen Ansprechpartnern und Fachbereichen, um deren Anforderungen zu analysieren und komplexe technische Konzepte verständlich zu vermitteln
Architekturplanung & Dokumentation: Eigenverantwortliche Erstellung und Pflege von Bebauungsplänen sowie umfassenden Architekturübersichten zur Gewährleistung von Transparenz und als Entscheidungsgrundlage
Requirements
Akademischer Hintergrund: Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich der (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation mit relevantem IT-Schwerpunkt
Praxiserfahrung: Fundierte Berufserfahrung in der Gestaltung von IT- oder Lösungsarchitekturen, idealerweise im Umfeld von hybriden Cloud-Plattformen und Enterprise-Systemen
Methodische Kompetenz: Sicherer Umgang mit gängigen Architekturframeworks wie TOGAF oder vergleichbaren Methoden sowie eine ausgeprägt analytische und strukturierte Denkweise
Persönlichkeit & Sprache: Ausgeprägte Kommunikationsstärke zur Vermittlung komplexer technischer Inhalte an unterschiedliche Zielgruppen sowie verhandlungssichere Deutschkenntnisse auf C1-Niveau oder höher
Benefits & conditions
Flexibles Arbeitsumfeld: Eine herausragende Work-Life-Balance durch eine großzügige Home-Office-Regelung (60 %), Gleitzeit ohne Kernarbeitszeit und 30 Urlaubstage