Functioneel Beheerder (Rotterdam)

Je werkt bij IVO Rechtspraak op de rechtbank Rotterdam. Zo zit je heel dicht op onze gebruikers. Dat kunnen baliemedewerkers of rechters zijn, maar net zo goed de president of beveiligingsmensen. Een heel uiteenlopend gezelschap dus!

Jij bent het aanspreekpunt voor de informatiesystemen op jouw gebied. Wat zijn de wensen? En hoe vullen we die op de juiste manier in? Je geeft ook advies over verbeteringen, zelfs al is daar niet om gevraagd, lost problemen op en geeft trainingen. Daarnaast bestaat een flinke portie van je dagelijks werk uit autorisatie-, gegevens- en documentbeheer. Natuurlijk moet dat heel precies gebeuren!

Het leuke is dat je heel zelfstandig werkt, maar er zeker niet alleen voor staat. Want je hebt naast je collega's in je lokale team ook geregeld contact met je collega's door het hele land. Je neemt bijvoorbeeld deel aan landelijk overleg dat jullie samen hebben: regelmatig zijn er meetings rond bepaalde onderwerpen. Is er iets aan de hand, dan help je elkaar. En behalve bij de implementatie van lokale projecten speel je ook een rol in landelijke projecten. Samen doe je er alles aan om de rechtspraak in Nederland te ondersteunen. Daar ben je trots op!

Ben jij een echte aanpakker? Weet je de 'business' en IT bij elkaar te brengen? En kun je niet wachten om met jouw frisse blik te helpen de rechtspraak verder te verbeteren? Dan maken we graag kennis met je!

Dit krijg je ervoor terug

• Je hebt bij voorkeur hbo werk- en denkniveau
• Je hebt de certificering Functioneel Beheer Specialist op zak of bent bereid die snel te behalen
• Je hebt enkele jaren relevante werkervaring of deed een relevant traineeship
• Je hebt enige ervaring met werken in een Agile (Scrum) omgeving

Zodra je hebt gesolliciteerd, beoordelen we je cv en motivatiebrief op de genoemde functie-eisen.

• Oriënterende kennismaking (online) Sluit je profiel voldoende aan? Dan maken we graag oriënterend kennis met je.

• Vervolggesprek (op locatie) Als er bij het eerste gesprek van beide kanten een match is, plannen we een tweede gesprek. Daarbij ontmoet je ook collega's uit je mogelijk toekomstige team.

• Assessment Een ontwikkelassessment kan onderdelen uitmaken van het proces.

Om te beginnen een leuke, informele werksfeer. We houden de lijnen graag kort! En je arbeidsvoorwaarden zijn prima geregeld volgens de CAO Rijk. Wat belangrijke punten op een rij:

• Contract: een jaarcontract voor 32 tot 36 uur per week, met uitzicht op een vast dienstverband.
• Salaris: je komt terecht in salarisschaal 7 met doorgroeimogelijkheden naar schaal 8 (minimaal € 3097,95 en maximaal € 3984,50 per maand bij een werkweek van 36 uur vanaf 1 juli). Inschaling vindt plaats op basis van je werkervaring.
• Keuzebudget: 16,5% van je brutosalaris (maximaal € 657,44 per maand vanaf 1 juli) om je eigen arbeidsvoorwaarden samen te stellen. Zoals het kopen van verlof, het aanschaffen van een fiets of het verduurzamen van je woning.
• Doorgroeimogelijkheden: je functie zit vol mogelijkheden om je kennis verder uit te breiden en je persoonlijke ontwikkeling te stimuleren. En bij onze IVO Academie kun je allerlei trainingen en opleidingen doen.
• Werk-privébalans: je bent vrij om je werkdagen flexibel in te delen qua werklocatie. Zo kun je deels vanuit huis werken. We dragen € 750 bij aan het inrichten van een comfortabele thuiswerkplek.
• Vakanties en vrije dagen: je hebt 26 vrije dagen op basis van een 36-urige werkweek.
• Gratis OV: je krijgt van ons een OV-chipkaart voor je woon-werkverkeer.
• Pensioen: je bouwt je pensioen op bij het ABP, een van de grootste pensioenfondsen van Nederland. Ook dat is dus goed geregeld.
• Leuke activiteiten: een teamdag, borrelmiddagen, een after summer-feest … er gebeurt van alles. Of organiseer ook zelf iets met je collega's, van padel tot yoga of een pubquiz.

Bekijk hier alle arbeidsvoorwaarden >

Na een positieve afronding van de gesprekken, doen we je een aanbod.

Voor jou telt maar één ding. En dat is dat onze gebruikers op de rechtbanken hun werk zo goed mogelijk kunnen doen. Zowel in de rechtszaal als daarbuiten. Wat hebben ze daar aan informatiesystemen voor nodig? En hoe maken ze er optimaal gebruik van? Het zijn vragen waar jij dagelijks mee bezig bent, van praktisch tot adviserend. Bij IVO Rechtspraak werken rond de 1.000 bevlogen, trotse en betrokken professionals. Samen ontwikkelen en beheren we de digitale systemen voor de rechtspraak. Zo zorgen we dat rechtszaken iedere dag soepel verlopen. Onze kernwaarde integriteit is verweven in het DNA van al onze medewerkers. Van IT'er tot communicatieadviseur of beleidsmedewerker. Daarom vinden wij het ook belangrijk dat iedereen die bij ons werkt zich thuis voelt, plezier heeft in het werk en zichzelf kan zijn.