IT Systemadministrator

• Jahressonderzahlung
• Professional development assistance
• Pension plan, Als IT-Systemadministrator*in werden Sie Teil der Zentralen Dienste und übernehmen eine Schlüsselrolle in der digitalen Transformation unserer Stiftung. Sie sorgen nicht nur für stabile und sichere Systeme, sondern gestalten aktiv moderne, skalierbare und zukunftsorientierte IT-Strukturen - von der Weiterentwicklung unserer Infrastruktur bis zur Unterstützung neuer digitaler Arbeitsweisen., Als IT Systemadministrator obliegen Ihnen die folgenden Aufgaben:
• Wartung unserer Server einschließlich Active Directory und Verwaltung von Gruppenrichtlinien (GPOs)
• Nutzung von Monitoring-Tools zur Überwachung der Systemleistung, Hochverfügbarkeit und Systemstabilität
• Projektleitung und -begleitung zur Einführung neuer Softwaresysteme
• Administration von Softwaresystemen (MS 365) und Netzwerken (LAN, WLAN, Firewall, Telefonanlage)
• Sicherheits- und Patch-Management zur Durchsetzung von Sicherheitsrichtlinien, Bedrohungsanalyse und Schwachstellenmanagement
• Implementierung und Verwaltung von Backup-Lösungen (z.B. Hornet)
• Einrichtung und Verwaltung von Clients via MS Intune
• Analyse und Lösung komplexer technischer Probleme (Netzwerkinfrastruktur, Endnutzer-Support usw.)
• Besetzung 1st-Level-Support
• Vorbereitung und Durchführung von Anwenderschulungen (MS Standardanwendungen - Excel, Outlook, PPT, Teams, SharePoint)
• Erstellung und Pflege detaillierter technischer Dokumentationen

• Sie verfügen idealerweise über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als IT-Systemadministrator (m/w/d), Fachinformatiker (m/w/d) oder über eine vergleichbare Qualifikation. Alternativ überzeugen Sie uns durch mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im IT-Umfeld.
• Sie bringen fundierte Fachkenntnisse in den relevanten Aufgabenbereichen mit - insbesondere in PowerShell, Active Directory, Gruppenrichtlinien (GPOs) sowie Microsoft 365.
• Ihre Arbeitsweise ist strukturiert, selbstständig und sorgfältig - auf Ihre Zuverlässigkeit können wir uns jederzeit verlassen.
• Sie arbeiten gern im Team, kommunizieren klar und lösungsorientiert und behalten auch bei komplexen Fragestellungen den Überblick.
• Neue Herausforderungen im IT-Umfeld begeistern Sie. Sie denken technologieoffen, interessieren sich für zukunftsweisende IT-Lösungen und bringen insbesondere eine Affinität zu innovativen Themen wie Künstlicher Intelligenz mit.
• Sie identifizieren sich mit dem diakonischen Auftrag unserer Stiftung. Eine Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche (Mitglied der Arbeitsgemeinschaft christlicher Kirchen in Deutschland) ist wünschenswert.
• Zudem sind Sie im Besitz eines gültigen Führerscheins der Klasse B.

• Eine Aufgabe, die zum Leben passt: Wir bieten Ihnen eine erfüllende und sinnstiftende Tätigkeit in einer kirchlichen Stiftung, in der Ihre Arbeit Wirkung entfaltet und Gestaltung ermöglicht. Flexible Gleitzeitarbeit unterstützt Sie dabei, Beruf und persönliche Lebenssituation gut miteinander zu vereinbaren. Sie arbeiten in einem engagierten, motivierten Team, das von Vertrauen, Offenheit und gemeinsamer Verantwortung geprägt ist.
• Gute Arbeit verdient faires Gehalt: Ihr monatliches Einstiegsgehalt für eine Vollzeitstelle liegt - abhängig von Ihrer Vorerfahrung - zwischen 4.135 € und 4.571 € brutto. Darüber hinaus profitieren Sie von einer betrieblichen Altersvorsorge, einer Jahressonderzahlung in Höhe von bis zu einem Bruttomonatsgehalt sowie, sofern zutreffend, von einem Kinderzuschlag in Höhe von 91 € pro Kind.
• Ihre Gesundheit ist uns wichtig: Deshalb stehen Ihnen 31 Tage Jahresurlaub zur Verfügung. Für zusätzliche Mobilität und Wohlbefinden bieten wir die Möglichkeit zum Leasing eines Dienstrades. Auch Ihre ergonomische Arbeitsplatzgestaltung ist uns wichtig - so arbeiten Sie bei uns an modern ausgestatteten, höhenverstellbaren Schreibtischen.
• Raum für Entwicklung und Lernen: Fachlichkeit, Haltung und persönliche Entwicklung gehören für uns untrennbar zusammen. Regelmäßige Fort- und Weiterbildungen sind für uns selbstverständlich und ausdrücklich erwünscht. Lebenslanges Lernen verstehen wir als festen Bestandteil guter diakonischer Arbeit.

Die Stiftung Diakonie Libera steht seit 1996 für verlässliche soziale Arbeit in Görlitz und der Region Lausitz. Heute engagieren sich über 640 Mitarbeitende an zehn Einrichtungen und sieben Standorten in Sachsen und Südbrandenburg in der Alten-, Behinderten-, Kinder- und Jugendhilfe. Damit unsere Arbeit am Menschen auch digital zukunftsfähig bleibt, entwickeln wir unsere IT-Landschaft kontinuierlich weiter.