Directora de Transformación Analítica

Como Director/Directora de Transformación Analítica, tus tareas consistirán en: - Definir y mantener el roadmap analítico del área de negocio, alineado con la estrategia de negocio y el plan director corporativo. - Identificar, priorizar y liderar casos de uso de analítica avanzada con impacto tangible. - Asegurar la correcta industrialización de los modelos, incluyendo despliegue, monitorización de performance y drift, evolución y retirada. - Definir y evolucionar el marco corporativo de analítica: metodologías, estándares, buenas prácticas y formas de trabajo. - Impulsar la homogeneidad y coherencia en el desarrollo de soluciones analíticas - Liderar la adopción de nuevas capacidades analíticas, técnicas de modelización y herramientas. - Promover la reutilización de activos analíticos, escalabilidad de soluciones y transferencia de conocimiento. - Actuar como referente interno en analítica avanzada, elevando el nivel de madurez analítica de la entidad. - Gestión de equipos multidisciplinares tanto internos como externos a la organización. ¿Qué valoramos de tu candidatura? - Eres un profesional senior con sólida base en analítica avanzada, capaz de combinar visión estratégica, liderazgo técnico y orientación a negocio, y con experiencia liderando tanto soluciones analíticas concretas como procesos de transformación analítica transversal. - Posees titulación superior en Ingeniería, Matemáticas, Estadística, Física, Economía cuantitativa, Data Science o disciplinas afines. - Se valorará formación de posgrado o máster en analítica avanzada, inteligencia artificial o disciplinas relacionadas. - Cuentas con conocimientos de analítica avanzada, modelización estadística y machine learning. - Tienes experiencia consolidada (+ 6 años) en analítica avanzada, data science o inteligencia artificial. Experiencia liderando proyectos end-to-end con impacto en negocio.

Experiencia en definición de metodologías, estándares o modelos de trabajo analíticos. Experiencia en gestión de equipos y/o coordinación de proveedores. - Tu nivel de inglés es avanzado. - Ubicación: Sant Cugat (preferiblemente), o Madrid. Banco Sabadell está comprometido en promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, orientación sexual, religión, etnia o cualquier otra circunstancia personal o social. Banco Sabadell forma parte de la red de empresas con el distintivo de "Igualdad en la Empresa" otorgado por el Ministerio de